Vergleich: Perficient vs iCracked

Erfahren Sie, wie Perficient und iCracked beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Perficient bzw. iCracked arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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iCracked

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iCracked

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Gehälter

Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Mitarbeiterbewertungen

Perficient hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Kultur & Werte, Vielfalt & Inklusion, Work-Life-Balance, Vergütung & Benefits, Karriere­chancen, Positive CEO-Bewertung, Würden einem Freund empfehlen und Positive Geschäfts­prognose.
iCracked hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung und Führungs­ebene.
Gesamtbewertung
4,1 
(basierend auf 1682 Bewertungen)
4,1 
(basierend auf 1682 Bewertungen)
4,0 
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
4,0 
Höher
Kultur & Werte
4,1 
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
4,1 
Höher
Vielfalt & Inklusion
4,1 
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
4,1 
Höher
Work-Life-Balance
3,7 
Führungs­ebene
3,7 
Führungs­ebene
3,6 
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
3,6 
Höher
Vergütung & Benefits
4,0 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
4,0 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Perficient CEO Jeffrey Davis
88%Positive CEO-Bewertung
Jeffrey Davis
Perficient CEO Jeffrey Davis
88%Positive CEO-Bewertung
Jeffrey Davis
80%
80%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von Perficient haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 1% besser bewertet als die Mitarbeiter von iCracked.
80%
80%Würden einem Freund empfehlen
76%
76%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von Perficient haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 4% besser bewertet als die Mitarbeiter von iCracked.
76%
76%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
4,2 
(basierend auf 31 Bewertungen)
4,2 
(basierend auf 31 Bewertungen)
3,9 
Kultur & Werte
3,9 
Kultur & Werte
3,0 
Vielfalt & Inklusion
3,0 
Vielfalt & Inklusion
3,8 
Work-Life-Balance
3,8 
Work-Life-Balance
3,8 
Führungs­ebene
Höhere Bewertung
3,8 
Höher
Führungs­ebene
3,4 
Vergütung & Benefits
3,4 
Vergütung & Benefits
3,8 
Karriere­chancen
3,8 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
iCracked CEO AJ Forsythe
83%Positive CEO-Bewertung
AJ Forsythe
iCracked CEO AJ Forsythe
83%Positive CEO-Bewertung
AJ Forsythe
79%
79%Würden einem Freund empfehlen
79%
79%Würden einem Freund empfehlen
72%
72%Positive Geschäfts­prognose
72%
72%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Perficient genannt. „Prices“ wurde am häufigsten als Pro bei iCracked genannt. „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Perficient genannt. „Repairs“ wurde am häufigsten als Kontra bei iCracked genannt.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Work life balance”in 162 Bewertungen
„Work from home”in 62 Bewertungen
Kontras
„Work life balance”in 28 Bewertungen
„Billable hours”in 23 Bewertungen
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Prices”in 5 Bewertungen
„Icracked”in 3 Bewertungen
Kontras
„Repairs”in 9 Bewertungen
„Icracked”in 7 Bewertungen
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