Vergleich: PRS for Music vs Wirtschaftskammer Österreich BETA

Erfahren Sie, wie PRS for Music und Wirtschaftskammer Österreich beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei PRS for Music bzw. Wirtschaftskammer Österreich arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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PRS for Music

Mitarbeiterbewertungen

  • Wirtschaftskammer Österreich hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Kultur & Werte.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,2 
(basierend auf 96 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 15 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Wirtschaftskammer Österreich haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von PRS for Music.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,7 
Karriere­chancen
3,2 
Die Mitarbeiter von Wirtschaftskammer Österreich haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von PRS for Music.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
2,9 
Vergütung & Benefits
3,3 
Die Mitarbeiter von Wirtschaftskammer Österreich haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von PRS for Music.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,0 
Work-Life-Balance
4,2 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,0 
Führungs­ebene
3,5 
Die Mitarbeiter von Wirtschaftskammer Österreich haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von PRS for Music.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,5 
Kultur & Werte
3,5 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
PRS for Music CEO Andrea Martin
89%
89%Andrea Martin
Positive Bewertung des CEO
Wirtschaftskammer Österreich Platzhalter für Foto des Geschäftsführers
k. A.0 Bewertungen
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
44%
% empfehlen dies einem Freund
68%
Die Mitarbeiter von Wirtschaftskammer Österreich haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 24%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von PRS for Music.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
32%
Positive Geschäfts­prognose
52%
Die Mitarbeiter von Wirtschaftskammer Österreich haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 20%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von PRS for Music.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Gehälter für ähnliche Jobs
Referent8 Gehälter
€ 3.988/Monat
Executive Assistant1 Gehälter
€ 3.165/Monat
Controller1 Gehälter
€ 45.085/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei PRS for Music genannt.
  • „Low pay“ wurde am häufigsten als Kontra bei PRS for Music genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 14 Bewertungen)
„Flexible working”(in 11 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Low pay”(in 8 Bewertungen)
„Senior management”(in 8 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Praktikant - Anonymous

Ich habe bei PRS for Music gearbeitet -

Pros

- Tolle Kollegen - Soziale Umgebung - Interessantes Aufgabenfeld - Gute Karrierechancen

Kontras

- niedriges Gehalt - Wenig Verbindung zu anderen Abteilungen

„Super”25. Jun 2021

Akt. Mitarbeiter - Berater

Ich arbeite bei Wirtschaftskammer Österreich - Vollzeit

Pros

Alles ist super gut ja

Kontras

Es gibt für mich keine kontras

Stellenanzeigen

Wirtschaftskammer Österreich hat 18 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als PRS for Music.