Erfahren Sie, wie NEA und National Education Association beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei NEA bzw. National Education Association arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Mitarbeiterbewertungen
NEA hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Führungsebene, Karrierechancen, Positive CEO-Bewertung, Würden einem Freund empfehlen und Positive Geschäftsprognose.
National Education Association hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Vielfalt & Inklusion, Work-Life-Balance und Vergütung & Benefits.
Gesamtbewertung
4,0
★★★★★
(basierend auf 24 Bewertungen)
4,0
★★★★★
(basierend auf 24 Bewertungen)
3,7 ★
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
3,7 ★
Höher
Kultur & Werte
3,6 ★
Vielfalt & Inklusion
3,6 ★
Vielfalt & Inklusion
3,5 ★
Work-Life-Balance
3,5 ★
Work-Life-Balance
3,4 ★
Führungsebene
Höhere Bewertung
3,4 ★
Höher
Führungsebene
4,0 ★
Vergütung & Benefits
4,0 ★
Vergütung & Benefits
3,4 ★
Karrierechancen
Höhere Bewertung
3,4 ★
Höher
Karrierechancen
Stimmung der Mitarbeiter
100%Positive CEO-Bewertung
Scott Sandell
100%Positive CEO-Bewertung
Scott Sandell
73%
73%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von NEA haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 4% besser bewertet als die Mitarbeiter von National Education Association.
73%
73%Würden einem Freund empfehlen
78%
78%Positive Geschäftsprognose
Die Mitarbeiter von NEA haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 22% besser bewertet als die Mitarbeiter von National Education Association.
78%
78%Positive Geschäftsprognose
Gesamtbewertung
3,6
★★★★★
(basierend auf 43 Bewertungen)
3,6
★★★★★
(basierend auf 43 Bewertungen)
3,6 ★
Kultur & Werte
3,6 ★
Kultur & Werte
3,7 ★
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
3,7 ★
Höher
Vielfalt & Inklusion
3,8 ★
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
3,8 ★
Höher
Work-Life-Balance
2,9 ★
Führungsebene
2,9 ★
Führungsebene
4,3 ★
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
4,3 ★
Höher
Vergütung & Benefits
3,1 ★
Karrierechancen
3,1 ★
Karrierechancen
Stimmung der Mitarbeiter
68%Positive CEO-Bewertung
Dennis Van Roekel
68%Positive CEO-Bewertung
Dennis Van Roekel
69%
69%Würden einem Freund empfehlen
69%
69%Würden einem Freund empfehlen
56%
56%Positive Geschäftsprognose
56%
56%Positive Geschäftsprognose
Was sagen die Mitarbeiter?
„Great benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei National Education Association genannt. „Nea“ wurde am häufigsten als Kontra bei National Education Association genannt.