Vergleich: McDonald's vs Macy's

Erfahren Sie, wie McDonald's und Macy's beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei McDonald's bzw. Macy's arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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McDonald's

Restaurants & Cafés

McDonald's

Restaurants & Cafés
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Macy's

Kaufhäuser, Bekleidungs- & Schuhgeschäfte

Macy's

Kaufhäuser, Bekleidungs- & Schuhgeschäfte

Gehälter

Crew Member
7 Gehälter
€ 1.600/Monat gesamt
7 Gehälter
Verkäufer
5 Gehälter
€ 830/Monat gesamt
5 Gehälter
Manager
3 Gehälter
€ 27.600/Jahr gesamt
3 Gehälter
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Mitarbeiterbewertungen

McDonald's hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Führungs­ebene, Karriere­chancen, Positive CEO-Bewertung, Würden einem Freund empfehlen und Positive Geschäfts­prognose.
Macy's hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Kultur & Werte und Vielfalt & Inklusion.
Beide haben in 2 Bereichen das gleiche Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance und Vergütung & Benefits.
Gesamtbewertung
3,5 
(basierend auf 116778 Bewertungen)
3,5 
(basierend auf 116778 Bewertungen)
3,3 
Kultur & Werte
3,3 
Kultur & Werte
3,7 
Vielfalt & Inklusion
3,7 
Vielfalt & Inklusion
3,2 
Work-Life-Balance
3,2 
Work-Life-Balance
3,2 
Führungs­ebene
Höhere Bewertung
3,2 
Höher
Führungs­ebene
3,1 
Vergütung & Benefits
3,1 
Vergütung & Benefits
3,4 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
3,4 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
McDonald's CEO Chris Kempczinski
71%Positive CEO-Bewertung
Chris Kempczinski
McDonald's CEO Chris Kempczinski
71%Positive CEO-Bewertung
Chris Kempczinski
57%
57%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von McDonald's haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 2% besser bewertet als die Mitarbeiter von Macy's.
57%
57%Würden einem Freund empfehlen
48%
48%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von McDonald's haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 3% besser bewertet als die Mitarbeiter von Macy's.
48%
48%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
3,4 
(basierend auf 27840 Bewertungen)
3,4 
(basierend auf 27840 Bewertungen)
3,4 
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
3,4 
Höher
Kultur & Werte
3,8 
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
3,8 
Höher
Vielfalt & Inklusion
3,2 
Work-Life-Balance
3,2 
Work-Life-Balance
3,0 
Führungs­ebene
3,0 
Führungs­ebene
3,1 
Vergütung & Benefits
3,1 
Vergütung & Benefits
3,2 
Karriere­chancen
3,2 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Macy's CEO Jeff Gennette
67%Positive CEO-Bewertung
Jeff Gennette
Macy's CEO Jeff Gennette
67%Positive CEO-Bewertung
Jeff Gennette
56%
56%Würden einem Freund empfehlen
56%
56%Würden einem Freund empfehlen
45%
45%Positive Geschäfts­prognose
45%
45%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Free food“ wurde am häufigsten als Pro bei McDonald's genannt. „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Macy's genannt. „Low pay“ wurde am häufigsten als Kontra bei McDonald's genannt. „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Macy's genannt.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Free food”in 4082 Bewertungen
„Flexible hours”in 3412 Bewertungen
Kontras
„Low pay”in 2558 Bewertungen
„Rude customers”in 2103 Bewertungen
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Work life balance”in 602 Bewertungen
„Employee discount”in 1888 Bewertungen
Kontras
„Work life balance”in 566 Bewertungen
„Credit cards”in 1054 Bewertungen
Ausgewählte Bewertung
Ausgewählte Bewertung
5,0 
9. Aug. 2023

Akt. Mitarbeiter - Manager

Pros

Alles gut + Bezahlung in Ordnung + Kollegen in Ordnung

Kontras

Mehr Work-Life-Balance + Mehr Bezahlung

Ausgewählte Bewertung
4,0 
14. Jän. 2022

Ehem. Mitarbeiter - Sales Manager

Pros

Discount on merchandise, training online a d in person

Kontras

Not a lot of PTO, no one is being held accountable for their actions

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