Vergleich: Lockheed Martin vs Northrop Grumman BETA

Erfahren Sie, wie Lockheed Martin und Northrop Grumman beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Lockheed Martin bzw. Northrop Grumman arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Lockheed Martin company icon

Lockheed Martin

Northrop Grumman company icon

Northrop Grumman

Mitarbeiterbewertungen

  • Lockheed Martin hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Karriere­chancen.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 6620 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 5173 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,8 
Karriere­chancen
3,8 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,8 
Vergütung & Benefits
3,7 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,0 
Work-Life-Balance
3,9 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,4 
Führungs­ebene
3,3 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,7 
Kultur & Werte
3,6 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Lockheed Martin CEO James D. Taiclet
92%
92%James D. Taiclet
Die Mitarbeiter von Lockheed Martin haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 9%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Northrop Grumman.
Positive Bewertung des CEO
Northrop Grumman CEO Kathy Warden
83%
83%Kathy Warden
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
79%
% empfehlen dies einem Freund
77%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
76%
Die Mitarbeiter von Lockheed Martin haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Northrop Grumman.
Positive Geschäfts­prognose
73%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Lockheed Martin hat 173 Bewertungen mehr als Northrop Grumman, in denen „Work life balance“ als Pro genannt wurde.
  • Lockheed Martin hat 64 Bewertungen mehr als Northrop Grumman, in denen „Large company“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 593 Bewertungen)
„Good benefits”(in 390 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 420 Bewertungen)
„9 80 schedule”(in 419 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Large company”(in 179 Bewertungen)
„Work life balance”(in 132 Bewertungen)
Kontras
„Upper management”(in 132 Bewertungen)
„Large company”(in 115 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Senior System Analyst

Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Lockheed Martin - Vollzeit

Pros

Hohe Integrität im gesamten Unternehmen, offene Kommunikation und aufrichtiges Interesse daran, das Richtige zu tun.

Kontras

Leider muss ich mir zwanzig Worte mit Nachteilen einfallen lassen. In Wirklichkeit habe ich nach mehr als 41 Jahren in der IT keine Nachteile für Lockheed Martin. Sie sind nicht perfekt, aber sehr... akzeptabel.

Rat an das Management

Der einzige Rat, den ich habe, ist möglicherweise sehr bemüht, Prozesse zu vereinfachen. Die Prozesse sind genau und äußerst detailliert. Einige könnten weniger detailliert sein.

Ehem. Mitarbeiter - CFSR IV

Ich habe für mehr als 8 Jahre bei Northrop Grumman gearbeitet - Vollzeit

Pros

Guter Lohn, Vorteile und Führung

Kontras

Kein Weg aufwärts vom Arbeiten im Bereich.

Stellenanzeigen

Northrop Grumman hat 4.147 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Lockheed Martin.