Vergleich: J.P. Morgan vs IBM BETA
Erfahren Sie, wie J.P. Morgan und IBM beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei J.P. Morgan bzw. IBM arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.Mitarbeiterbewertungen
- J.P. Morgan hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karrierechancen, Vergütung & Benefits, Führungsebene, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäftsprognose.
- IBM hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
- Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Kultur & Werte.
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
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(basierend auf 26943 Bewertungen)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
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★★★★★
(basierend auf 67795 Bewertungen)
Karrierechancen
Karrierechancen
★★★★★
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Karrierechancen
★★★★★
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Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von J.P. Morgan haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.
Vergütung & Benefits
★★★★★
★★★★★
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
★★★★★
★★★★★
Work-Life-Balance
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von IBM haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von J.P. Morgan.
Führungsebene
Führungsebene
★★★★★
★★★★★
Führungsebene
★★★★★
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Kultur & Werte
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO92%
92%Jamie Dimon
Die Mitarbeiter von J.P. Morgan haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.
Positive Bewertung des CEO
86%
86%Arvind Krishna
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
Positive Geschäftsprognose
Positive Geschäftsprognose
Die Mitarbeiter von J.P. Morgan haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 17%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.
Positive Geschäftsprognose
Gehälter
Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Gehälter für ähnliche Jobs
Consultant5 Gehälter
€ 66.680/Jahr
Scrum Master3 Gehälter
€ 57.000/Jahr
Senior Automation Engineer2 Gehälter
€ 85/Std.
Was sagen die Mitarbeiter?
- „Great benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei J.P. Morgan genannt.
- „Good work environment“ wurde am häufigsten als Pro bei IBM genannt.
- „Working hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei J.P. Morgan genannt.
- „Low salary“ wurde am häufigsten als Kontra bei IBM genannt.
Pros
Kontras
Ausgewählte Bewertung
★★★★★
Ich habe bei J.P. Morgan gearbeitet - Vollzeit
Pros
Es gibt quasi unbegrenzte Karrierechancen innerhalb einer Top-Investmentbank. Für all diejenigen, die das, was ihnen geboten wird, nutzen können, die abliefern und die ihr bestes geben, ist der... Vorteil gigantisch.
Kontras
Sehr konkurrierendes Umfeld, permanente Sparmaßnahmen und Streichungen von Boni zehren an der Moral. Sehr viele Überstunden, die Anwesenheit am Wochenende ist noch immer ein Muss.
Rat an das Management
Ich kann nicht wirklich sagen, dass sie irgendetwas falsch machen. Im Prinzip ist dies eine Investmentbank und alle anderen Arten, eine solche zu leiten - Kultur, Stunden etc. - sind wahrscheinlich... schlechter.
„Angenehme Arbeitsumgebung”6. Mai 2021
★★★★★
Ich arbeite bei IBM - Vollzeit
Pros
Sehr viel Freiheit mit Gleitzeitmodell
Kontras
Bezahlung könnte ein bisschen besser sein.
Stellenanzeigen
IBM hat 13.145 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als J.P. Morgan.