Vergleich: IKEA vs Lidl BETA
Erfahren Sie, wie IKEA und Lidl beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei IKEA bzw. Lidl arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.Mitarbeiterbewertungen
- IKEA hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karrierechancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungsebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäftsprognose.
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 5541 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von IKEA haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Lidl.
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 4222 Bewertungen)
Karrierechancen
Karrierechancen
★★★★★
★★★★★
Karrierechancen
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
★★★★★
★★★★★
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von IKEA haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Lidl.
Work-Life-Balance
★★★★★
★★★★★
Führungsebene
Führungsebene
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von IKEA haben das Kriterium „Führungsebene“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Lidl.
Führungsebene
★★★★★
★★★★★
Kultur & Werte
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von IKEA haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,9 besser bewertet als die Mitarbeiter von Lidl.
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
88%

88%Jesper Brodin
Die Mitarbeiter von IKEA haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 10%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Lidl.
Positive Bewertung des CEO
78%

78%Ignazio Paterno
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
Die Mitarbeiter von IKEA haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 17%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Lidl.
% empfehlen dies einem Freund
Positive Geschäftsprognose
Positive Geschäftsprognose
Die Mitarbeiter von IKEA haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Lidl.
Positive Geschäftsprognose
Gehälter
Lidl hat insgesamt 4 Gehaltsangaben mehr als IKEA.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Logistikmanager2 Gehälter
€ 65.317/Jahr
Verkäufer/in1 Gehälter
€ 1.815/Monat
Easy Buying Manager1 Gehälter
€ 47.244/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Verkaufsleiter5 Gehälter
€ 86.245/Jahr
Agency Producer1 Gehälter
€ 2.631/Monat
Cashier1 Gehälter
€ 12/Std.
Was sagen die Mitarbeiter?
- „Great benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei IKEA genannt.
- „Good pay“ wurde am häufigsten als Pro bei Lidl genannt.
- Lidl hat 184 Bewertungen mehr als IKEA, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Kontras
Ausgewählte Bewertung
„Toller Arbeitgeber”23. Nov 2020
★★★★★
Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei IKEA -Teilzeit
Pros
Super Team, klasse Sozialleistung, Erfolgsbeteiligung
Kontras
Die klassischen Nachteile der Kundenservice
„toll”20. Nov 2020
★★★★★
Ich arbeite bei Lidl -
Pros
gute Firma hat mir gut gefallen
Kontras
gibt es nicht hat mir gefallen
Stellenanzeigen
Lidl hat 26.652 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als IKEA.