Vergleich: IBM vs Deloitte BETA

Erfahren Sie, wie IBM und Deloitte beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei IBM bzw. Deloitte arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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IBM

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Deloitte

Mitarbeiterbewertungen

  • IBM hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
  • Deloitte hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Kultur & Werte.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 51068 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 34881 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,6 
Karriere­chancen
4,0 
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,4 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,2 
Vergütung & Benefits
3,4 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,9 
Die Mitarbeiter von IBM haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,9 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.
Work-Life-Balance
3,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Führungs­ebene
3,4 
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,3 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,8 
Kultur & Werte
3,8 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
IBM CEO Arvind Krishna
69%
69%Arvind Krishna
Positive Bewertung des CEO
Deloitte CEO Joe Ucuzoglu - US
91%
91%Joe Ucuzoglu - US
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 22%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
74%
% empfehlen dies einem Freund
79%
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
52%
Positive Geschäfts­prognose
66%
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 14%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.

Gehälter

Deloitte hat insgesamt 22 Gehaltsangaben mehr als IBM.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Consultant3 Gehälter
€ 65.541/Jahr
Mitarbeiter Business Development und Deal Maker Global Technology Services1 Gehälter
€ 121.714/Jahr
Praktikant2 Gehälter
€ 1.782/Monat
Gehälter für ähnliche Jobs
Senior Consultant9 Gehälter
€ 58.430/Jahr
Manager4 Gehälter
€ 95.074/Jahr
Praktikant4 Gehälter
€ 1.728/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Flexible working hours“ wurde am häufigsten als Pro bei IBM genannt.
  • „Good work culture“ wurde am häufigsten als Pro bei Deloitte genannt.
  • „No cons“ wurde am häufigsten als Kontra bei IBM genannt.
  • „Long working hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Deloitte genannt.
Pros
Pros
„Flexible working hours”(in 2333 Bewertungen)
„Work environment”(in 2296 Bewertungen)
Pros
„Good work culture”(in 1456 Bewertungen)
„Great people”(in 1127 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„No cons”(in 736 Bewertungen)
„Low salary”(in 667 Bewertungen)
Kontras
„Long working hours”(in 2915 Bewertungen)
„No work life”(in 1206 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Data Scientist

Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei IBM - Vollzeit

Pros

- flexible Arbeitszeit - spannende Themen in der Beratung - junges Team

Kontras

- interne Prozesse - Vergütung (keine Boni)

Akt. Mitarbeiter - Leitender Wirtschaftsprüfer

Ich arbeite bei Deloitte - Vollzeit

Pros

interessante Aufgabenbereiche große Loyalität der Führungskräfte gute technische Ausstattung sehr nette Kollegen Innenstadtlage der Kanzlei/ sehr gute Erreichbarkeit

Kontras

hohe Fluktuation wenige weibliche Führungskräfte keine Gehaltserhöhungen bei Teilzeitkräften

Rat an das Management

Förderung des Mittelbaus

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IBM hat 233 kürzlich veröffentlichte Stellenangebote mehr als Deloitte.