Vergleich: Glassdoor vs Workday BETA

Erfahren Sie, wie Glassdoor und Workday beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Glassdoor bzw. Workday arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.

Glassdoor

Workday

Mitarbeiterbewertungen

Glassdoor hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
Workday hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karrierechancen, Vergütung & Benefits, Führungsebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäftsprognose.

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

3,7

★★★★★

(basierend auf 697 Bewertungen)

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

4,1

★★★★★

(basierend auf 1358 Bewertungen)

Die Mitarbeiter von Workday haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Glassdoor.

Karrierechancen

3,5

★★★★★

Karrierechancen

3,7

★★★★★

Vergütung & Benefits

3,8

★★★★★

Vergütung & Benefits

4,1

★★★★★

Die Mitarbeiter von Workday haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Glassdoor.

Work-Life-Balance

4,3

★★★★★

Work-Life-Balance

4,2

★★★★★

Führungsebene

3,4

★★★★★

Führungsebene

3,8

★★★★★

Die Mitarbeiter von Workday haben das Kriterium „Führungsebene“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Glassdoor.

Kultur & Werte

4,1

★★★★★

Kultur & Werte

4,3

★★★★★

Positive Bewertung des CEO

65%

65%Christian Sutherland-Wong

Positive Bewertung des CEO

95%

95%Aneel Bhusri

Die Mitarbeiter von Workday haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 30%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Glassdoor.

% empfehlen dies einem Freund

67%

% empfehlen dies einem Freund

81%

Die Mitarbeiter von Workday haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 14%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Glassdoor.

Positive Geschäftsprognose

36%

Positive Geschäftsprognose

78%

Die Mitarbeiter von Workday haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 42%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Glassdoor.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs

Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

„Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Glassdoor genannt.
„Great culture“ wurde am häufigsten als Pro bei Workday genannt.
„Growing pains“ wurde am häufigsten als Kontra bei Glassdoor genannt.
„Proprietary language“ wurde am häufigsten als Kontra bei Workday genannt.

Pros

„Work life balance”(in 89 Bewertungen)

„Great people”(in 51 Bewertungen)

Pros

„Great culture”(in 132 Bewertungen)

„Great company”(in 70 Bewertungen)

Kontras

„Growing pains”(in 47 Bewertungen)

„Mill valley”(in 23 Bewertungen)

Kontras

„Proprietary language”(in 46 Bewertungen)

„Pleasanton”(in 41 Bewertungen)

Bewertungen für Glassdoor lesen

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Ausgewählte Bewertung

„Enterprise account executive”16. Nov 2019

★★★★★

Akt. Mitarbeiter - Enterprise Account Executive

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Glassdoor - Vollzeit

Pros

Super Kultur, Leute, Bezahlung, Benefits

Kontras

Nichts, nix, nichts, nix, nichts

Weitere Bewertungen für Glassdoor lesen (738)

„Super Arbeitgeber!”6. Nov 2019

★★★★★

Akt. befristeter Mitarbeiter - Befristeter Mitarbeiter (anonym)

Ich arbeite bei Workday -

Pros

Tolle Kultur, kollegiales Verhalten, nette Kollegen

Kontras

Work-Life Balance leidet leider oft.

Weitere Bewertungen für Workday lesen (1523)

Stellenanzeigen

Workday hat 1.040 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Glassdoor.