Vergleich: Empa vs CeMM BETA

Erfahren Sie, wie Empa und CeMM beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Empa bzw. CeMM arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Empa company icon

Empa

CeMM company icon

CeMM

Mitarbeiterbewertungen

  • Empa hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance und % empfehlen dies einem Freund.
  • CeMM hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,2 
(basierend auf 51 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,3 
(basierend auf 10 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,8 
Karriere­chancen
4,1 
Die Mitarbeiter von CeMM haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 1,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Empa.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,7 
Vergütung & Benefits
4,1 
Die Mitarbeiter von CeMM haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Empa.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,4 
Die Mitarbeiter von Empa haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 1,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von CeMM.
Work-Life-Balance
3,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,7 
Führungs­ebene
4,1 
Die Mitarbeiter von CeMM haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Empa.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,2 
Kultur & Werte
4,4 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Empa CEO Gian-Luca Bona
89%
89%Gian-Luca Bona
Positive Bewertung des CEO
CeMM CEO Richard Flavell
100%
100%Richard Flavell
Die Mitarbeiter von CeMM haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 11%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Empa.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
88%
Die Mitarbeiter von Empa haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 11%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von CeMM.
% empfehlen dies einem Freund
77%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
63%
Positive Geschäfts­prognose
74%
Die Mitarbeiter von CeMM haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 11%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Empa.

Gehälter

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Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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€ 2.043/Monat
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Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Good salary“ wurde am häufigsten als Pro bei Empa genannt.
  • „Permanent position“ wurde am häufigsten als Kontra bei Empa genannt.
Pros
Pros
„Good salary”(in 6 Bewertungen)
„Flexible working”(in 4 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Permanent position”(in 8 Bewertungen)
„Postdocs”(in 4 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„gute firma”14. Okt 2020

Ehem. Mitarbeiter - Technischer Laborant

Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Empa gearbeitet - Vollzeit

Pros

die firma ist sehr sauber

Kontras

der lohn ist ganz okay

Akt. befristeter Mitarbeiter - Technischer Assistent

Ich arbeite bei CeMM -

Pros

Perfektes Umfeld für die Forschung, hier arbeiten die Menschen hart und teilen ihr Wissen offen. Es ist eine großartige Gelegenheit, Kenntnisse in verschiedenen Bereichen zu erwerben und eine der... besten Referenzen für die Zukunft.

Kontras

Oft können Besprechungen ablenken

Rat an das Management

Großartige Arbeit, mach weiter so

Stellenanzeigen

Empa hat 26 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als CeMM.