Vergleich: Deloitte vs Bundesrechenzentrum BETA

Erfahren Sie, wie Deloitte und Bundesrechenzentrum beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Deloitte bzw. Bundesrechenzentrum arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Deloitte

Bundesrechenzentrum company icon

Bundesrechenzentrum

Mitarbeiterbewertungen

  • Deloitte hat in 4 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen, Führungs­ebene, Kultur & Werte und Positive Geschäfts­prognose.
  • Bundesrechenzentrum hat in 5 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Positive Bewertung des CEO und % empfehlen dies einem Freund.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 53257 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 7 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,0 
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Bundesrechenzentrum.
Karriere­chancen
3,5 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,4 
Vergütung & Benefits
3,7 
Die Mitarbeiter von Bundesrechenzentrum haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,0 
Work-Life-Balance
4,3 
Die Mitarbeiter von Bundesrechenzentrum haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 1,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,5 
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Bundesrechenzentrum.
Führungs­ebene
3,0 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,9 
Kultur & Werte
3,7 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Deloitte CEO Punit Renjen
92%
92%Punit Renjen
Positive Bewertung des CEO
Bundesrechenzentrum CEO Markus Kaiser and Christine Sumper-Billinger
100%
100%Markus Kaiser and Christine Sumper-Billinger
Die Mitarbeiter von Bundesrechenzentrum haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 8%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
78%
% empfehlen dies einem Freund
100%
Die Mitarbeiter von Bundesrechenzentrum haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 22%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
70%
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 15%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Bundesrechenzentrum.
Positive Geschäfts­prognose
55%

Gehälter

Deloitte hat insgesamt 135 Gehaltsangaben mehr als Bundesrechenzentrum.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Analyst12 Gehälter
€ 37.407/Jahr
Praktikant6 Gehälter
€ 1.941/Monat
Tax Assistant3 Gehälter
€ 31.055/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
BI Consultant1 Gehälter
€ 71.843/Jahr
Projektmanager1 Gehälter
€ 81.391/Jahr
Product Manager1 Gehälter
€ 86.618/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Good work culture“ wurde am häufigsten als Pro bei Deloitte genannt.
  • „Long working hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Deloitte genannt.
Pros
Pros
„Good work culture”(in 1838 Bewertungen)
„Great people”(in 1348 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Long working hours”(in 3901 Bewertungen)
„No work life”(in 1617 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„-”14. Feb 2021

Ehem. Praktikant - Audit Intern

Ich habe weniger als ein Jahr bei Deloitte gearbeitet -

Pros

Gleitzeitmodell und daher viel Flexibilität, offene Kommunikation, flache Hierarchie

Kontras

Bezahlung könnte etwas großzügiger ausfallen

Akt. Mitarbeiter - Junior Software Engineer

Ich arbeite bei Bundesrechenzentrum - Vollzeit

Pros

hohes Gehalt für Neuankömmlinge

Kontras

langsame Karrierechancen für Neuankömmlinge

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