Vergleich: Bauhaus vs OBI BETA

Erfahren Sie, wie Bauhaus und OBI beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Bauhaus bzw. OBI arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Bauhaus

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OBI

Mitarbeiterbewertungen

  • Bauhaus hat in 5 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Positive Bewertung des CEO und Positive Geschäfts­prognose.
  • OBI hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Work-Life-Balance und % empfehlen dies einem Freund.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Kultur & Werte.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 70 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 152 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,1 
Karriere­chancen
2,9 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,7 
Die Mitarbeiter von Bauhaus haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von OBI.
Vergütung & Benefits
3,2 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,0 
Work-Life-Balance
3,2 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,2 
Führungs­ebene
3,1 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,1 
Kultur & Werte
3,1 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Bauhaus CEO Mads Jørgensen
76%
76%Mads Jørgensen
Die Mitarbeiter von Bauhaus haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 20%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von OBI.
Positive Bewertung des CEO
OBI CEO Sergio Giroldi
56%
56%Sergio Giroldi
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
56%
% empfehlen dies einem Freund
73%
Die Mitarbeiter von OBI haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 17%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Bauhaus.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
60%
Die Mitarbeiter von Bauhaus haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von OBI.
Positive Geschäfts­prognose
54%

Gehälter

OBI hat insgesamt 16 Gehaltsangaben mehr als Bauhaus.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Intern1 Gehälter
€ 1.099/Monat
Gehälter für ähnliche Jobs
Teamleiter2 Gehälter
€ 2.732/Monat
Division Manager1 Gehälter
€ 121.581/Jahr
Category Manager1 Gehälter
€ 90.058/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • OBI hat 7 Bewertungen mehr als Bauhaus, in denen „Nette kollegen“ als Pro genannt wurde.
  • OBI hat 2 Bewertungen mehr als Bauhaus, in denen „Arbeitszeiten“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Bezahlung”(in 4 Bewertungen)
„Nette kollegen”(in 3 Bewertungen)
Pros
„Nette kollegen”(in 10 Bewertungen)
„Gutes arbeitsklima”(in 9 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Arbeitszeiten”(in 4 Bewertungen)
„Überstunden”(in 4 Bewertungen)
Kontras
„Arbeitszeiten”(in 6 Bewertungen)
„Zu wenig personal”(in 4 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Fachberater

Ich habe weniger als ein Jahr bei Bauhaus gearbeitet - Vollzeit

Pros

Teamwork bestens, Abwechslungsreich, Angestelltenrabatt, Urlaubsanspruch

Kontras

Work Life Balance, Arbeitsabläufe besser koordinieren, Führungsstil verbessern

Rat an das Management

mal Samstags freigeben, Arbeitsdruck minimieren, mehr Personal einstellen

„obj”30. Jän 2021

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Ich arbeite bei OBI -

Pros

gutes Arbeitaunfeld und nette mitarbeiter

Kontras

Eigentlich soweit keine kontra argumente

Stellenanzeigen

OBI hat 1.136 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Bauhaus.