Vergleich: AT&S vs Critical Manufacturing BETA

Erfahren Sie, wie AT&S und Critical Manufacturing beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei AT&S bzw. Critical Manufacturing arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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AT&S

Mitarbeiterbewertungen

  • AT&S hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen.
  • Critical Manufacturing hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive CEO-Bewertung, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 22 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 62 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,7 
Karriere­chancen
3,5 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,4 
Vergütung & Benefits
3,9 
Die Mitarbeiter von Critical Manufacturing haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von AT&S.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,2 
Work-Life-Balance
3,7 
Die Mitarbeiter von Critical Manufacturing haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von AT&S.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,9 
Führungs­ebene
3,6 
Die Mitarbeiter von Critical Manufacturing haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von AT&S.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,2 
Kultur & Werte
4,4 
Die Mitarbeiter von Critical Manufacturing haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,2 besser bewertet als die Mitarbeiter von AT&S.
Positive CEO-Bewertung
Positive CEO-Bewertung
AT&S CEO Andreas Gerstenmayer
74%
74%Andreas Gerstenmayer
Positive CEO-Bewertung
Critical Manufacturing CEO Francisco Almada Lobo
76%
76%Francisco Almada Lobo
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
57%
% empfehlen dies einem Freund
67%
Die Mitarbeiter von Critical Manufacturing haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 9%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von AT&S.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
48%
Positive Geschäfts­prognose
74%
Die Mitarbeiter von Critical Manufacturing haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 26%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von AT&S.

Gehälter

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Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Critical Manufacturing genannt.
  • „Career progression“ wurde am häufigsten als Kontra bei Critical Manufacturing genannt.
Pros
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Pros
„Work environment”(in 14 Bewertungen)
„Good environment”(in 7 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Career progression”(in 3 Bewertungen)
„Porto”(in 3 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Empfehlung”30. Sep 2019

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich habe bei AT&S gearbeitet - Vollzeit

Pros

Erfolgreiche und technologisch versierte Firma mitten in Österreich

Kontras

Firmen interne Kommunikation könnte besser sein

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