Unternehmensupdate für EVN | Glassdoor.at

Aktuelles aus dem Unternehmen

  • Welche Arbeit steckt hinter der Prozess- und Projekt-Organisation? Was ist das EVN Ideenmanagement? Wie ist die Arbeit innerhalb der EVN organisiert und wie ist die EVN AG überhaupt aufgebaut?

    All diese Fragen konnte Gregor nach seiner Ferialpraxis bei der EVN beantworten:
    "In der Abteilung Personalwesen, in welcher ich Teil des Teams Organisation wurde, setzt man sich genau mit diesen Fragen auseinander. Ich erhielt Einblicke ins Prozess- und Projekt Management - also wie genau längerfristige Herausforderungen angegangen werden. In der EVN kann jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter auch seine Ideen mit dem Unternehmen teilen und in die Abwicklung dieser konnte ich hineinschnuppern. Dass die EVN ein vielschichtig und breit aufgestellter Konzern ist, lernte ich durch die Interaktionen mit anderen Abteilungen kennen. Ich bin wirklich froh, dass ich nicht nur einen Überblick über das Unternehmen erhalten habe, sondern auch aktiv an der Gestaltung der laufenden Prozesse und Projekte mitarbeiten durfte."

  • Silbernes BEST-RECRUITERS-Gütesiegel für EVN

    Bei der diesjährigen Best-Recruiters Studie erreicht die EVN das silberne Siegel für TOP-Recruiting-Qualität. In der Branchenwertung belegen wir den dritten Rang als Top Arbeitgeber in Österreich.
    Anhand von über 200 wissenschaftlichen Kriterien, wird bei der Best-Recruiters Studie die Recruiting Qualität der Arbeitgeber in Österreich bewertet.

    Wir freuen uns über dieses gute Ergebnis!

  • Toller Tag beim IT Karriereforum am 8.11.2018 in Wien mit rund 400 SchülerInnen und StudentInnen aus verschiedenen IT-Fachrichtungen. Unsere Präsentation über das Thema weiterführende Automatisierung ist gut angekommen. Bei unserem Infostand wurden wir oft darauf angesprochen. Das Energie-Business ist heute in weiten Teilen auch ein IT-Business. Das war für viele überraschend. Viel Interesse gab es auch für unser IT-Traineeprogramm. Aus fachlicher Sicht und auch weil die Arbeitszeiten komplett flexibel sind. Aus den Gesprächen beim IT Karriereforum haben wir viel neuen Input mitgenommen. Vielen Dank für das Feedback an alle TeilnehmerInnen!

  • Wir freuen uns über die Auszeichnung als Top-Praktikumsanbieter 2018:

    Auch dieses Jahr wurde uns bei der bereits zum elften Mal von der uniforce Consulting GmbH durchgeführten Umfrage das begehrte 'place to perform' Siegel verliehen.

    Nähere Informationen zu dieser Auszeichnung finden Sie unter:
    http://glassdoor.com/slink.htm?key=vQSEv

    Bundesministerin Bogner-Strauß: Gütesiegel unterstützt Jugendliche bei der Wahl des passenden Praktikums

    Fünf Unternehmen wurden von der uniforce Consulting GmbH für die besten Praktikumsplätze 2018 ausgezeichnet

  • Sie wollen mehr über die spannendste Lehre des Landes wissen? Dann sind Sie an unserem Stand bei der JOBmania AMS genau richtig.

    Bis Samstag freuen wir uns noch auf Ihren Besuch bei unserem EVN Stand B35 in der Arena Nova - Wiener Neustadt.

  • Daten, Programme, User-Anfragen - da tauchen Sie so richtig gerne ein?

    Wir suchen Verstärkung für unser IT Support Team und freuen uns auf Ihre Bewerbung unter karriere@evn.at!

    Nähere Informationen zu dieser Position finden Sie unter folgendem Link:
    http://glassdoor.com/slink.htm?key=vQxpT

    IT Support Engineer (m/w)

    EVN ist stets auf der Suche nach engagierten, teamfähigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Starten Sie Ihre Karriere bei uns und gestalten Sie die Zukunft mit!

  • EVN auf der AMS JOBmania!

    Von 18. bis 20.10.2018 findet in der Arena Nova in Wr. Neustadt die AMS JOBmania statt.

    Versuchen Sie sich als Elektroinstallationstechniker/in an einem Übungs-Schaltkasten, erleben Sie den 'heißen Draht' hautnah und besuchen Sie unsere Fotobox!

    Wir freuen uns auf Ihren Besuch an unserem Stand Nr. 35!

  • Die neue Innovation Challenge

    EVN Praktikantinnen und Praktikanten entwickeln Zukunftslösungen

    Ideenmanagement in der EVN heißt neuartigen Ideen eine Plattform geben. Um in möglichst kurzer Zeit möglichst viele neue Geschäftsideen und erste Prototypen zu entwickeln, wurde auf Basis von Design Thinking die Innovation Challenge entwickelt. Unsere diesjährigen Praktikantinnen und Praktikanten erarbeiteten in kleinen Teams zusammen mit EVN Coaches neue Ideen und Prototypen für den Kundenkontakt in einer digitalen Welt.

    Wir freuen uns schon auf die nächste Innovation Challenge!

  • Frauen in Handwerk und Technik zu Besuch bei EVN

    Am 11.10.2018 ist im EVN Forum die Diskussionsreihe „Open Space Women Job Challenge“ zu Besuch. Dabei handelt es sich um eine Podiumsdiskussion im Rahmen des bundesweiten Programmes zur Qualifizierung und Förderung von Frauen in den ersten Arbeitsmarkt mit dem Schwerpunkt handwerklich-technische nicht-traditionelle Berufsgruppen statt.

    Wir freuen uns auf einen regen Austausch zwischen den Teilnehmerinnen und unseren ‚Technikerinnen als Role Models‘.

  • Wir erfüllen Herzenswünsche.

    Jedes Jahr laufen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der EVN im Rahmen einer karitativen Veranstaltung für einen guten Zweck.
    Letzte Woche war es wieder soweit. Bei Kaiserwetter und mit viel guter Laune startete der EVN Lauf in Österreich in seine insgesamt 12. Auflage. Zum 2. Mal in Folge fand parallel dazu der EVN Lauf bei unseren Kolleginnen und Kollegen in Mazedonien statt.
    Dieses Mal erfüllen wir den Herzenswunsch von Fabian aus Niederösterreich. Wir helfen mit unseren gelaufenen Runden die Ausbildung für einen Epilepsiewarnhund zu finanzieren.

    Mehr Informationen zu den Benefits der EVN finden Sie unter http://glassdoor.com/slink.htm?key=vQk2i.

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