Büro von Brandwatch Stuttgart | Glassdoor

Brandwatch Stuttgart (Deutschland)

Bewertungen für Brandwatch Stuttgart (Deutschland)

  • „Fantastic place to work”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Team Lead in Stuttgart (Deutschland)
    Akt. Mitarbeiter - Team Lead in Stuttgart (Deutschland)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Brandwatch (Über 3 Jahre)

    Pros

    Competent motivated people, that are amazing to work with
    Latest Tech
    Lean processes, fast moving development
    Approachable management, weekly 1 on 1 meetings
    Table tennis, even with professional coach
    Flexibility regarding working hours, working from home
    Career & Learning opportunities

    Kontras

    Nothing really, it is awesome to place to work

    Rat an das Management

    Remain approachable, friendly and open

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Fotos für Brandwatch Stuttgart (Deutschland)

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Jobs bei Brandwatch, Stuttgart (Deutschland)

Gehälter für Brandwatch Stuttgart (Deutschland)

Gehälter in € (EUR)
Durchschn.
Min.
Max.
Etwa € 51Tsd–€ 62Tsd
€ 51Tsd
€ 62Tsd
Etwa € 51Tsd–€ 62Tsd
€ 51Tsd
€ 62Tsd
2 Gehälter
Etwa € 46Tsd–€ 61Tsd
€ 46Tsd
€ 61Tsd
Etwa € 46Tsd–€ 61Tsd
€ 46Tsd
€ 61Tsd
1 Mitarbeitergehalt oder Schätzwert
Etwa € 79Tsd–€ 91Tsd
€ 79Tsd
€ 91Tsd
Etwa € 79Tsd–€ 91Tsd
€ 79Tsd
€ 91Tsd

Vorstellungsgespräche bei Brandwatch Stuttgart (Deutschland)

Erfahrung

Erfahrung
50%
0%
50%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
100%

Schwierigkeit

3,0
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1.  

    Junior QA Engineer-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Mitarbeiter in Stuttgart (Deutschland)
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte mehr als 4 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im März 2018 bei Brandwatch (Stuttgart (Deutschland)).

    Vorstellungsgespräch

    The interview process at Brandwatch was something that I enjoyed. It consisted of various stages. The first was an introductory call from Brandwatch, Brighton. After the general introduction, I was given an appointment to meet the team in Stuttgart for a Face2Face interview process. This was the second stage of the interview process, wherein I met the Dev Lead and we discussed about the job position and my skillset in general. The third stage was a technical task that needed to be solved within a week's time. The task though general, needed some expertise and getting used to the workflow. However, with some practice, I was able to complete the task within the given time frame. I was called in to the Stuttgart office again, to discuss the solution I gave them, which I would say was a part of the third stage. I also got to speak to the VP of Engineering and we had a discussion regarding my skills and on how I could be of help in their scheme of things. For the last stage of the interview process, I was given a live task, where I had to plan on testing a new requirement. I must say that the team at Brandwatch was very quick and prompt in getting back to me after each of these stages. These quick responses allowed me to focus more and I am happy to say that I am a part of the Stuttgart Brandwatch team now. This is by far the fastest interview process that I’ve been a part of, which involved more than a couple of stages.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

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