Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion bei PwC
Wie beurteilen Mitarbeiter:innen mit unterschiedlichem Hintergrund Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion bei PwC? Lesen Sie, was PwC zur Förderung von Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion am Arbeitsplatz unternimmt und wie das Unternehmen alle Menschen unterstützt.
Bewertungen für Diversität und Inklusion
Programme zur Förderung von Diversität und Inklusion bei PwC
Wir bei PwC Deutschland haben ein einfaches Leitmotiv: Wir möchten, dass unsere Teams so bunt und vielfältig sind wie die Talente, die uns so erfolgreich machen. Denn unsere Vielfalt führt uns immer wieder zu begeisternden Ergebnissen. Als Unternehmen wirken wir konsequent jeder Art von Vorurteilen entgegen und sind nicht nur vielfältig, sondern auch inklusiv. Erlebe es selbst, und freu dich schon jetzt auf eine Unternehmenskultur, in der jeder Mensch mit seinen ganz speziellen Fähigkeiten und Facetten wertgeschätzt wird.
Diversity hat für uns viele Facetten
Bei Diversity denken viele häufig nur an das Thema Frauenquote. Dabei hat das Thema weit mehr Dimensi
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