Vergleich: Technische Universität Graz vs Raiffeisen International BETA

Erfahren Sie, wie Technische Universität Graz und Raiffeisen International beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Technische Universität Graz bzw. Raiffeisen International arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Technische Universität Graz

Mitarbeiterbewertungen

  • Technische Universität Graz hat in 5 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Raiffeisen International hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen, Vergütung & Benefits und Führungs­ebene.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 97 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 421 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,4 
Karriere­chancen
3,7 
Die Mitarbeiter von Raiffeisen International haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Technische Universität Graz.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,1 
Vergütung & Benefits
3,5 
Die Mitarbeiter von Raiffeisen International haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Technische Universität Graz.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,1 
Work-Life-Balance
4,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,6 
Führungs­ebene
3,7 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,2 
Die Mitarbeiter von Technische Universität Graz haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Raiffeisen International.
Kultur & Werte
3,8 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Technische Universität Graz CEO Harald Kainz
99%
99%Harald Kainz
Die Mitarbeiter von Technische Universität Graz haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 23%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Raiffeisen International.
Positive Bewertung des CEO
Raiffeisen International CEO Karl Sevelda
76%
76%Karl Sevelda
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
77%
% empfehlen dies einem Freund
75%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
86%
Die Mitarbeiter von Technische Universität Graz haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 32%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Raiffeisen International.
Positive Geschäfts­prognose
54%

Gehälter

Raiffeisen International hat insgesamt 167 Gehaltsangaben mehr als Technische Universität Graz.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
PhD Student10 Gehälter
€ 3.116/Monat
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Softwater Developer1 Gehälter
€ 241.974/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Student Support24 Gehälter
€ 1.029/Monat
Analyst4 Gehälter
€ 55.470/Jahr
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€ 114.064/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Flexible arbeitszeiten“ wurde am häufigsten als Pro bei Technische Universität Graz genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Raiffeisen International genannt.
  • „Wenig gehalt“ wurde am häufigsten als Kontra bei Technische Universität Graz genannt.
  • „Low salary“ wurde am häufigsten als Kontra bei Raiffeisen International genannt.
Pros
Pros
„Flexible working”(in 6 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 23 Bewertungen)
„Working environment”(in 23 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Wenig gehalt”(in 2 Bewertungen)
„Sehr begrenzte”(in 2 Bewertungen)
Kontras
„Low salary”(in 15 Bewertungen)
„Long working hours”(in 7 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in

Ich arbeite bei Technische Universität Graz - Teilzeit

Pros

+ Gute Mitarbeiter Führung + Viele Vergünstigungen + Möglichkeiten an internationalen Seminaren mitzuwirken

Kontras

- Tiefe Hierarchien - Lange Bewilligungswege - Wenig Parkplätze

Akt. Praktikant - Praktikant (anonym)

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Raiffeisen International -

Pros

Man lernt einiges in verschiedenen Bereichen.

Kontras

Fallen derzeit keine Kontras ein.

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