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Bewertungen für Tech Mahindra

Aktualisiert am 14. Oct 2019

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12478 Bewertungen gefunden

3.7
SternSternSternSternStern
BewertungstrendsBewertungstrends
71%
Würden einem Freund empfehlen
82%
Befürworten Geschäftsführer
Tech Mahindra CEO CP Gurnani
CP Gurnani
6,254 Bewertungen
  1. Hilfreich (1)

    „Schlechtes Mitarbeiter-Management”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
     
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose

    Ich arbeite bei Tech Mahindra ()

    Pros

    1) technische Kompetenz 2) gute Kunden

    Kontras

    1) überhaupt nicht menschenfreundlich 2) schlechte Gehaltsrevision. 3) kein Fahrplan für ambitioniertes Karrierewachstum

    Übersetzt aus dem Englischen
    Original zeigen
    Tech Mahindra2015-04-01
  2. „Keine Führung, keine Planung, keine Rechte”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Senior-IT-Consultant in Hamburg
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei Tech Mahindra (Vollzeit)

    Pros

    Da fällt mir leider nichts ein

    Kontras

    Das indische Management kann nicht damit umgehen, dass Mitarbeiter auch Rechte haben. Sehr hohe Fluktuation durch Hire & Fire. Mitarbeiter werden verbrannt und dann entsorgt.

    Tech Mahindra2019-08-14
  3. „IT Helpdesk Dresden”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - IT Support in Dresden
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Tech Mahindra (Teilzeit)

    Pros

    Breites Spektrum am Support. Kein Endkundengeschäft.

    Kontras

    Schlechte Bezahlung, kaum Aufstiegschancen, Bonuszahlung an Krankentage gekoppelt, keine

    Rat an das Management

    Klare Ansagen machen .

    Tech Mahindra2019-07-03
  4. „Best Company to work”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Tech Mahindra (Vollzeit)

    Pros

    I have been working for more 3 and half years in this company and very good one to work.

    Kontras

    Career growth has to be taken care.

    Tech Mahindra2019-06-10
  5. „Customer Delivery Manager”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Tech Mahindra (Vollzeit)

    Pros

    Technologie, Innovation, Möglichkeit, Leidenschaft, Upskilling

    Kontras

    People Management, Skill, Poor Guidance, Work Umgebung

    Tech Mahindra2019-03-31
  6. „Hohe EBITA bei schlechtem Umsatz auf Kosten der Mitarbeiter”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Delivery Manager in Düsseldorf
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe weniger als ein Jahr bei Tech Mahindra als Vollzeit gearbeitet

    Pros

    In den Versprechungen sehr vollmundig und eloquent - Umsetzung mangelhaft

    Kontras

    Magement und Sales gehen auf schlechte Deals ein und pressen dann die hohen EBITA-Ziele bei Mitarbeitern und Qualität heraus. Mitarbeiter werden mangelhaft auf Führungsaufgaben vorbereitet - Ausbildung pro Forma top- teilweise unnütze Trainings ohne Marktrelevanz - aber in den Zielen von HR.

    Rat an das Management

    Sinnvolle Planung und Beseitigung von geschönten Zahlen - vgl. Stamya bei Tech Mahindra sind ähnliche Strukturen

    Tech Mahindra2017-12-22
  7. „feedback”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Sr Software Engineer in Bengaluru
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei Tech Mahindra (Vollzeit)

    Pros

    good company, goog hot nice

    Kontras

    not so emp friendly comp, boring

    Rat an das Management

    even if advice they are in competant to take it

    Tech Mahindra2017-12-20
  8. Hilfreich (2)

    „Erfahrung”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Tech Mahindra (Vollzeit)

    Pros

    Gute Möglichkeit, seine Karriere zu starten.

    Kontras

    Entlohnung und Karrierechancen sind unbefriedigend.

    Rat an das Management

    Arbeitskräfte sind das wahre Kapital.

    Übersetzt aus dem Englischen
    Original zeigen
    Tech Mahindra2014-05-23
  9. „Gut”

    SternSternSternSternStern
     

    Ich habe bei Tech Mahindra gearbeitet ()

    Pros

    Herausragende Arbeitsumgebung, mondernste Arbeitsmittel

    Kontras

    Nichts auszusetzen, nichts auszusetzen, nichts auszusetzen

    Übersetzt aus dem Englischen
    Original zeigen
    Tech Mahindra2014-03-31
  10. „Es muss verstehen, dass es eine IT-Firma und kein Autohersteller mehr ist.”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Softwareentwickler in Frankfurt (Oder)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Tech Mahindra (Vollzeit)

    Pros

    Neue Erfolge. Das Unternehmen strebt gutes Wachstum an.

    Kontras

    -Es gibt noch unklare/undefinierte Prozesse selbst 8 Monate nach dem Zusammenschluss -Die Personal-, Finanz- und Einwanderungsabteilungen sind überarbeitet, oder sie antworten mindestens nicht sofort. Damit verschwendet man entscheidende vom Kunden bezahlte Mitarbeiterzeit. -Lohnerhöhungen (Den Job wechseln, um eine Erhöhung zu bekommen) -Es ist ein frustrierender Prozess, Rückerstattungen von der Finanzabteilung... nach Ausgaben für Geschäftsreisen usw. zu bekommen. -Es ist besser, vor Ort in solchen Unternehmen zu sein, da die Vergütung in Indien zu niedrig ist, und das Unternehmen rechnet mit lockeren Arbeitsrechten

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    Rat an das Management

    Das interne Personal vergrößern, oder mindestens einige SLAs für sie erstellen, um auf die tägliche Arbeiten Angestellter zu antworten. Man verschwendet skrupellos Zeit und Geld der Klienten, indem man nicht antwortet oder antwortet ohne zu lesen. Angemessene Lohnerhöhungen sind wichtig, um die Fluktuation wichtiger Angestellter zu verhindern. Eine IT-Firma braucht gutes technisches Personal und nicht bloß ein... Verkaufsteam. Das Anheuern von billigem Talent zu einer entscheidenden Zeit ist wie ein Bestreben zum Glück.

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    Übersetzt aus dem Englischen
    Original zeigen
    Tech Mahindra2014-02-13
12478 Bewertungen gefunden