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Bewertungen für Consultant bei Simon-Kucher & Partners

Aktualisiert am 19. Oktober 2017
58 Bewertungen

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Consultant

4,3
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Befürworten Geschäftsführer
Simon-Kucher & Partners CEO Dr. Georg Tacke
Dr. Georg Tacke
2 Bewertungen

Mitarbeiter-Bewertungen

Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

  1. „Spannendes Praktikum mit steiler Lernkurve”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Associate Consultant
    Ehem. Mitarbeiter - Associate Consultant
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Pros

    Viel Verantwortung, spannende Aufgaben und starke Integration in das Projektteam auch als Praktikant.
    Zusätzlich sehr offene und kollegiale Unternehmenskultur und sehr positiver Umgang mit Praktikanten.

    Kontras

    Natürlich gibt es wie auch in anderen Unternehmen einfachere & monotonere Aufgaben, die aus Kostengründen von Praktikanten übernommen werden.

    Rat an das Management

    Entwicklung klarer Karrieremodelle zum Einstieg mit Bachelor (z.B. Förderung von Master schon nach 2 Jahren und nicht erst 4 Jahren Unternehmensangehörigkeit).


  2. „Praktikum SKP”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Associate Consultant in München, Bayern (Deutschland)
    Ehem. Mitarbeiter - Associate Consultant in München, Bayern (Deutschland)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Pros

    - nicht zu extreme Arbeitszeiten
    - engagiertes und junges Team
    - offene Kultur, die auch nach Feierabend gelebt wird (z.b. gemeinsames Kicken)
    - keine zwingende up or out Mentalität

    Kontras

    - Ich sehe keine großartigen negativen Punkte


  3. „Tolles Team und Arbeitsatmosphäre”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Praktikant - Associate Consultant in Bonn (Deutschland)
    Ehem. Praktikant - Associate Consultant in Bonn (Deutschland)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe als Praktikant bei Simon-Kucher & Partners gearbeitet (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Gute Work-Life-Balance, tolles Team, flache Hierarchien, steile Lernkurve, spannende Events, smarte Kollegen

    Kontras

    Büro-Kapazitäten sind aufgrund wachsender Mitarbeiterzahl relativ weit ausgeschöpft


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  5. „Gute Firma, tolle Chancen”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Consultant II in Bonn (Deutschland)
    Ehem. Mitarbeiter - Consultant II in Bonn (Deutschland)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Pros

    Humane Arbeitsbelastung in der Regel, Schöne Büros und angenehme Kollegen

    Kontras

    Sehr stark Consulting-Produkt orientiert in manchen Divisions -> Monotone Projekte


  6. „hervoragend”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Praktikant - Associate Consultant in München, Bayern (Deutschland)
    Ehem. Praktikant - Associate Consultant in München, Bayern (Deutschland)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe als Praktikant bei Simon-Kucher & Partners gearbeitet (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Tolles Team, viel Spaß, sehr empfehlenswert

    Kontras

    keine Anmerkungen, tolles Zeit in München

    Rat an das Management

    Praktikanten flexiber auf Projekten verteilen


  7. Hilfreich (1)

    „Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Consultant II in Köln (Deutschland)
    Akt. Mitarbeiter - Consultant II in Köln (Deutschland)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Simon-Kucher & Partners

    Pros

    Team, Atmosphäre, dynamisch wachsendes Unternehmen, kein Up-or-Out

    Kontras

    Geringere Vergütung, teilweise immer noch nicht so bekannt in der Branche


  8. „SKP”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Consultant
    Akt. Mitarbeiter - Consultant
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Simon-Kucher & Partners (mehr als ein Jahr)

    (Übersetzt aus dem Englischen)

    Pros

    Fantastische Direktoren und Partner

    Spannende Projekte, zweifellos Weltspitze im Bereich Preisgestaltungsberatung

    Weit über dem durchschnittlichen englischen Team

    Kontras

    Geringe/keine Unterstützung für Reisen

    Beförderungspolitik nicht nach Leistung

    Unscharfes Prüfsystem

    Paket unterhalb der Konkurrenz

    Möglichkeiten zur Entwicklung des Unternehmens nur für den Nachwuchs


  9. Hilfreich (1)

    „Senior Consultant”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Senior Consultant I
    Akt. Mitarbeiter - Senior Consultant I
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Simon-Kucher & Partners

    (Übersetzt aus dem Englischen)

    Pros

    Tolle Unternehmenskultur, Überstunden, gute Zusatzleistungen (Krankenversicherung, Essen, Gruppenaktivitäten, Reisen). Die Mitarbeiter bleiben selten länger als 5 Jahre, ca. 20 % wandern in die obere Führungsebene. Gute Aussichten für zukünftige Jobs.

    Kontras

    Überstunden, vor allem in letzter Zeit. Die Gehälter sind niedriger als erwartet, bei Beförderungen nur geringe Erhöhung. Derzeit allgemein unterbesetzt, um die ehrgeizigen Wachstumsziele der Gesellschaft zu erreichen.


  10. „Insgesamt eine positive Erfahrung, aber das Gehalt könnte besser sein”

    StarStarStarStarStar
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    Ehem. Mitarbeiter - Senior Consultant in Bonn (Deutschland)
    Ehem. Mitarbeiter - Senior Consultant in Bonn (Deutschland)

    Ich habe in Vollzeit bei Simon-Kucher & Partners gearbeitet (Über 3 Jahre)

    (Übersetzt aus dem Englischen)

    Pros

    Habe eine Menge gelernt und bin schnell aufgestiegen, so dass ich Verantwortung fürs Projekt-Management bekam

    Kontras

    Gehalt ist nicht so wettbewerbsfähig, andere Consultingfirmen und die Industrie bezahlen besser


  11. Hilfreich (1)

    „Großartige Menschen, unklare Langzeitstrategie”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Senior Consultant in München, Bayern (Deutschland)
    Akt. Mitarbeiter - Senior Consultant in München, Bayern (Deutschland)
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Simon-Kucher & Partners (Über 3 Jahre)

    (Übersetzt aus dem Englischen)

    Pros

    Guter Ruf, besseres Arbeits-Lebens-Verhältnis als führende Beratungsunternehmen, funktionale Vielfalt, rotierende Programme, viele Büros, großes Wachstum

    Kontras

    Langfristige Ziele für die Firma und Individuen fehlen, keine firmenweiten Regeln in Bezug auf Arbeits-Lebens-Verhältnis, Reisen, Bewertungsmaßstäbe, zu sehr auf Preisgestaltung fokussiert

    Rat an das Management

    Kommunizieren klar firmenweite Ziele neben Profit und Einnahmen, entwickeln Unternehmensrichtlinien zur Arbeit mit Mitarbeitern, variieren Bonusstruktur inklusive Firmen-/Abteilungsleistung