Arbeitgeberbewertungen für Simon-Kucher & Partners | Glassdoor.at
Bewertungen für Simon-Kucher & Partners
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    Bewertungen für Simon-Kucher & Partners

    Aktualisiert am 11. Juli 2018
    166 Bewertungen

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    VollzeitTeilzeit
    4,2
    StarStarStarStarStar
    BewertungstrendsBewertungstrends
    Würden einem Freund empfehlen
    Befürworten Geschäftsführer
    Simon-Kucher & Partners CEO Dr. Georg Tacke
    Dr. Georg Tacke
    28 Bewertungen

    166 Mitarbeiter-Bewertungen

    Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

    1. „Manager”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
      Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
      Empfiehlt
      Positive Prognose
      Befürwortet Geschäftsführer

      Ich habe in Vollzeit bei Simon-Kucher & Partners gearbeitet

      Pros

      Spezialisiert, international, kollegial, verantwortungsvolle Aufgaben

      Kontras

      Man merkt, das die Beratung schnell gewachsen ist und die Admin Seite nicht ganz auf der Höhe ist.

    2. „Super Teamspirit bei geringerem Gehalt”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
      Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
      Empfiehlt
      Positive Prognose
      Keine Meinung zu Geschäftsführer

      Ich habe in Vollzeit bei Simon-Kucher & Partners gearbeitet

      Pros

      Super Teams, Nette Projektleiter, gute Events

      Kontras

      Weniger Geld als bei den großen Beratungen bei hoher Arbeitsbelastung. Standortwechsel wird nicht allen ermöglicht.

      Rat an das Management

      Gebt euern Mitarbeitern die Möglichkeit an andere Standorte zu wechseln.

      3. Treten Sie dem Team bei Simon-Kucher & Partners bei
      Neueste Jobs anzeigen

    3. „Sehr gute Artbeitsatmosphäre, interessante Projekte”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - Consultant in Köln (Deutschland)
      Akt. Mitarbeiter - Consultant in Köln (Deutschland)
      Empfiehlt
      Positive Prognose
      Keine Meinung zu Geschäftsführer

      Ich arbeite in Vollzeit bei Simon-Kucher & Partners (mehr als ein Jahr)

      Pros

      Sehr nette Mitarbeiter, familiäre Kultur, interessante Projekte, viele internationale Möglichkeiten

      Kontras

      Teilweise unprofessionell, wegen fehlender Größe (z.B. kein Alumni-Netzwerk, Rotationen sind schwierig durchzusetzen, etc.)

    4. „Toller Arbeitgeber, starke Firmenkultur”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Senior Consultant in Frankfurt (Deutschland)
      Ehem. Mitarbeiter - Senior Consultant in Frankfurt (Deutschland)
      Empfiehlt
      Positive Prognose
      Befürwortet Geschäftsführer

      Ich habe in Vollzeit bei Simon-Kucher & Partners gearbeitet (Über 3 Jahre)

      Pros

      Wachstum, Nischenpositionierung, Wertschätzung der Mitarbeiter, gesunde Work-Life-Balance, steile Lernkurve, gute Entwicklungsmöglichkeiten

      Kontras

      Sehr spezialisiert, dadurch z.T. zu wenig abwechslungsreich, mangelnde Digitalisierungskompetenzen

      Rat an das Management

      Digitalisierungskompetenzen ausbauen, Mitarbeitern auf Einstiegsleveln mehr Vielfalt ermöglichen, Division-Trennung dafür weiter abbauen

    5. „Super Arbeitgeber”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - Director in München, Bayern (Deutschland)
      Akt. Mitarbeiter - Director in München, Bayern (Deutschland)
      Empfiehlt
      Positive Prognose
      Befürwortet Geschäftsführer

      Ich arbeite in Vollzeit bei Simon-Kucher & Partners (Weniger als ein Jahr)

      Pros

      Beste Beratung wenn man spannende Themen und WorkLifeBalance verbinden will

      Kontras

      Gehalt unter MBB - Nettostundenlohn aber vermutlich gleich / höher

    6. „Super Arbeitgeber”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - Manager in München, Bayern (Deutschland)
      Akt. Mitarbeiter - Manager in München, Bayern (Deutschland)
      Empfiehlt
      Positive Prognose
      Befürwortet Geschäftsführer

      Ich arbeite in Vollzeit bei Simon-Kucher & Partners (Über 5 Jahre)

      Pros

      Super Arbeitsatmosphäre, tolle Kollegen, spannende Projekte

      Kontras

      Consulting ist immer mit Reiseaufwand verbunden

    7. „Director”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - Director
      Akt. Mitarbeiter - Director
      Empfiehlt
      Positive Prognose
      Befürwortet Geschäftsführer

      Ich arbeite bei Simon-Kucher & Partners (Über 5 Jahre)

      Pros

      Super Team, Sehr Gute Arbeitsbedingungen, Excellence im Bereich Marketing & Sales

      Kontras

      Keine wesentlichen Nachteile aktuell gesehen

    8. „Spannendes Praktikum mit steiler Lernkurve”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Associate Consultant
      Ehem. Mitarbeiter - Associate Consultant
      Empfiehlt
      Positive Prognose

      Pros

      Viel Verantwortung, spannende Aufgaben und starke Integration in das Projektteam auch als Praktikant.
      Zusätzlich sehr offene und kollegiale Unternehmenskultur und sehr positiver Umgang mit Praktikanten.

      Kontras

      Natürlich gibt es wie auch in anderen Unternehmen einfachere & monotonere Aufgaben, die aus Kostengründen von Praktikanten übernommen werden.

      Rat an das Management

      Entwicklung klarer Karrieremodelle zum Einstieg mit Bachelor (z.B. Förderung von Master schon nach 2 Jahren und nicht erst 4 Jahren Unternehmensangehörigkeit).

    9. „Starke Firma, gutes Team”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - Director in München, Bayern (Deutschland)
      Akt. Mitarbeiter - Director in München, Bayern (Deutschland)
      Empfiehlt
      Positive Prognose
      Befürwortet Geschäftsführer

      Pros

      Sehr angenehme Firmenkultur
      Spannende Themen
      Gute Wachstumsaussichten

      Kontras

      Perks bei anderen Beratungen deutlich besser (Beispiel: Firmenwagen)

      Rat an das Management

      Weiter so

    10. „Praktikum SKP”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Associate Consultant in München, Bayern (Deutschland)
      Ehem. Mitarbeiter - Associate Consultant in München, Bayern (Deutschland)
      Empfiehlt
      Positive Prognose
      Befürwortet Geschäftsführer

      Pros

      - nicht zu extreme Arbeitszeiten
      - engagiertes und junges Team
      - offene Kultur, die auch nach Feierabend gelebt wird (z.b. gemeinsames Kicken)
      - keine zwingende up or out Mentalität

      Kontras

      - Ich sehe keine großartigen negativen Punkte

    166 von 199 Bewertungen angezeigt
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