Arbeitgeberbewertungen für Schneider Electric | Glassdoor.at

Bewertungen für Schneider Electric

Aktualisiert am 28. Nov 2019

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4.0
84%
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94%
Befürworten Geschäftsführer
Schneider Electric President and CEO Jean-Pascal Tricoire
Jean-Pascal Tricoire
2,375 Bewertungen
  1. „Ein tolles Unternehmen, dass die Zukunft unseres Planeten positiv beeinflusst!”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Geschäftsführer in Wien
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Schneider Electric - Vollzeit

    Pros

    Schneider Electric ist ein globaler Player mit einer zukunftsorientierten Ausrichtung, einer klaren Strategie und einer offenen, inklusiven Kultur. Diversität wird gelebt, Meinungen werden gehört und in Entscheidungen mit einbezogen. Eine der wichtigsten Unternehmensgegenstände ist die Reduktion des CO² Ausstoßes - sowohl im Unternehmen als auch bei den Kunden.

    Kontras

    Ein so großes Unternehmen bringt es mit sich, dass man sehr eigenverantwortlich arbeiten muss - vieles wird geboten, wenn man sich selbst darum kümmert. Es ist kein Unternehmen, bei dem einem alles 'nachgetragen und zugereicht' wird - sondern bei dem alles möglich ist, wenn man sich selbst dafür einsetzt.

    Rat an das Management

    Schnelligkeit und Agilität im Mittleren Management verstärken und die noch verbliebenen Administratoren im Management gegen Entrepreneure austauschen.

    Schneider Electric2019-08-25
  2. „Ausbildung”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 

    Ich habe bei Schneider Electric gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Man lernt viel, gute Ausbildner Arbeitszeiten gut

    Kontras

    Es gab keine Kontras in der Ausbildung.

    Schneider Electric2019-11-28
  3. „Job”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Automation Engineer in Marktheidenfeld
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Schneider Electric -Vollzeit

    Pros

    Flexible working environment with challenges

    Kontras

    Take care of their employees really good

    Rat an das Management

    Integrate more trainings

    Schneider Electric2019-11-26
  4. „durchschnittliche Familien Firma, noch nicht Schneider Welt integriert”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Konstrukteur in Neuenstadt
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Schneider Electric -Vollzeit

    Pros

    Sicher, tägliche Arbeit, man braucht nicht viel denken an Herausforderung

    Kontras

    Gehalt, Kompetenz, weitere Entwicklungsmöglichkeiten, unfair Management

    Rat an das Management

    je besser Mitarbeiter will, desto muss besser Manager sein

    Schneider Electric2019-11-14
  5. „Projektleiter, Strukturierung der Vertragsverhaeltnisse, Steuern”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Projektleiter, Senior Lawyer, Tax advisor in Almaty
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 8 Jahren bei Schneider Electric - Vollzeit

    Pros

    Bereits mehrere Projekte von Schneider Electric mit Vertragspartnern ( Solarnet GmbH, Stroymontazh-B, SES Saran etc.) begleitet und rechtlich unterstuetzt

    Kontras

    Wurde frueher fuer Geschaeftspartner der Schneider Electric eingesetzt

    Rat an das Management

    Grosse Erfahrung mit Schneider Electric Projekten in Kasachstan ( unmittelbarer Kontakt mit zustaendigen Vertretern - Herr Treucker etc.)

    Schneider Electric2019-10-30
  6. „Super Arbeitgeber”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Schneider Electric - Vollzeit

    Pros

    Faires Vorgesetzten Verhalten Gute Entwicklungschancen Schönes Arbeitskklima

    Kontras

    Bezahlung könnte besser sein Lange Prozesse

    Schneider Electric2019-08-27
  7. „Bekanntheit steigern , erreichbare Ziele setzen und mehr Kontinuität bei den Entscheidungen”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Ratingen
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 8 Jahre bei Schneider Electric gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Das Gehalt ist trotz des kryptischen Gehaltssystems gut. Die Sozialleistungen entsprechen einem Großkonzern.

    Kontras

    Zu viel Arbeit auf zu wenig Köpfe verteilt. Der Wasserkopf wird immer größer und die Soldaten werden immer weniger. Auf dem Papier eine sehr gute Flexibilisierung der Arbeitszeit. Leider wird dies von vielen Vorgesetzten nicht zu 100% mitgetragen, und es entstehen Konflikte unter den Mitarbeitern. Langjährige Mitarbeiter verschwinden und man erfährt, dass es einen Aufhebungsvertrag gab. Beim variabler Anteil (Bonus... der keiner ist), ist man komplett auf das Gutdünken des Teamleiters angewiesen. Kommt man nicht mit ihm zurecht, fällt halt der Bonus und die Gehaltserhöhung ( Kopfprämie ) niedrig aus. Ziele werden viel zu hoch gesetzt, und in den letzten Jahren dann fast nie erreicht. Sehr komplizierte Prozesse. Ansprechpartner die Verantwortung übernehmen, sind schwer zu finden. Es wird lieber per email gestritten.

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    Rat an das Management

    Hierarchien flacher machen, Zusammenarbeit unter den BUs verbessern, Wasserkopf verkleinern, bei der Auswahl von Vorgesetzten besser aufpassen, dass Stellen intern nicht nach Sympathie sondern nach Qualifikation vergeben werden. Den Service wieder komplett in die jeweiligen BUs eingliedern und Teamleiter der Techniker aus dem jeweiligen Bereich nehmen. Bei den Teamleitern die administrative Arbeit verkleinern. Die... Teamleiter sollten auch Zeit für das Team haben. Sogenannten Bonus für nicht Sales Mitarbeiter abschaffen, und durch einen festen Betrag ersetzen.

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    Schneider Electric2019-08-22
  8. „Gutes Unternehmen, kleiner Standord in Garching bei München”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Marketing in Garching b.München
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Schneider Electric - Vollzeit

    Pros

    angenehmes Arbeitsklima, gute Arbeitsbedingungen

    Kontras

    Standord in Garching ist nicht so gut wie andere Standorte

    Schneider Electric2019-08-21
  9. „Hier sind Familie & Beruf vereinbar!”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Ratingen
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei Schneider Electric - Vollzeit

    Pros

    - Bei Schneider Electric hat man die Möglichkeit an spannenden Fragen rund um das Thema Energieverteilung und -Automatisierung der Zukunft mitzuwirken - Schneider Electric ermöglicht mit Flexibility@Work eine wirkliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf/Karriere - Schneider Electric bietet unendlich vielen Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten - Ich schätze bei Schneider Electric zudem die pragmatische... "Macher"-Kultur und den Zusammenhalt der Kolleginnen und Kollegen

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    Kontras

    - Kommunikation & Information könnten strukturierter laufen

    Schneider Electric2019-05-28
  10. „Positiv”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Schneider Electric - Vollzeit

    Pros

    Innovatives Unternehmen und sehr zukunft orientiert

    Kontras

    Lange Prozesse was normal für einen Konzern ist

    Schneider Electric2019-05-16
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