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Bewertungen für Roland Berger
Aktualisiert am 2. Nov. 2023
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Vollzeit, Teilzeit
Deutsch
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843 von über 1148 Bewertungen gefunden
83% Würden einem Freund empfehlen
89% Befürworten CEO
129 von über 1148 Bewertungen gefunden
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Stefan Schaible
172 Bewertungen
- 5,011. Mai 2022ConsultantAkt. MitarbeiterWien
Pros
Viele Entwicklungsmöglichkeiten sowohl national als auch international
Kontras
Lange Arbeitszeiten, oftmals bis spät in die Nacht
- 5,09. Juni 2021InternshipEhem. MitarbeiterWien
Pros
- Absolut kompetente Kollegen - Interessante Projekte - Eigenverantwortung
Kontras
- Stellenweise Einzelkämpfer Mentalität - Lange Arbeitszeiten
- 4,025. Aug. 2017PartnerAkt. Mitarbeiter, weniger als 1 JahrWien
Pros
Fordernd, umfassende Themen, breites Wissenspektrum, hoch qualifizierte, nette und motvierte Kollegen
Kontras
Lange Arbeitszeiten - viel Reisetätigkeit. Das ist im Management Consulting jedoch Teil des Jobs. Wer sich dafür entscheidet muss sich darüber im Klaren sein
- 5,02. Nov. 2023Subject Matter Expert (SME)Akt. Mitarbeiter
Pros
Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten und gute Entwicklungsmöglichkeiten Hohe Wertschätzung für langjährige Mitarbeiter Sehr gutes Miteinander zwischen Beratern und Servicemitarbeitern
Kontras
Sehr kompetitives Umfeld In Servicebereichen deutlich schlechtere Bezahlung als als Berater
- 4,020. Okt. 2023BeraterAkt. Mitarbeiter
Pros
Themen, Gehalt, Arbeitszeit für Beratung ok
Kontras
Hierarchisch, Noch sehr Männer dominiert
- 5,07. Okt. 2023ConsultantAkt. Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Pros
- Professionelles Onboarding und Training - Spannende Projekte bei Top-Unternehmen - Zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten (Funktion/Industrie) - Starker Fokus auf New Work & Diversity
Kontras
- Branchenüblicher Workload und Flexibilität notwendig
Reaktion von Roland Berger2moLiebe Kollegin/lieber Kollege, vielen Dank für deine positive Bewertung!
- 5,012. Sep. 2023Senior Project ManagerAkt. MitarbeiterMünchen, Bayern
Pros
Geht massiv vorwärts, wachsen schneller als fast alle Beratungen in DACH
Kontras
... kostet auch etwas Kraft
Reaktion von Roland Berger3moLiebe Kollegin/lieber Kollege, vielen Dank für deine positive Bewertung!
- 5,04. Aug. 2023Arbeiter/inEhem. Mitarbeiter
Pros
sehr gut und ein guter Platz
Kontras
nic+x daran auszusetzen geht bisher
Reaktion von Roland Berger5moLiebe Ex-Kollegin/lieber Ex-Kollege, herzlichen Dank für deine positive Bewertung!
- 5,06. Juli 2023WerkstudentAkt. MitarbeiterBerlin
Pros
Spannende Aufgaben und sehr nette Team-Mitglieder
Kontras
fast keiner im Büro, alle machen home office
Reaktion von Roland Berger5moLiebe Kollegin/lieber Kollege, vielen Dank für deine positive Bewertung!
- 4,018. Mai 2023Junior ConsultantAkt. Mitarbeiter, weniger als 1 JahrHamburg
Pros
-> Mobilitätsbudget -> (Im Durschnitt) Schnellere Beförderungen als Konkurrenten -> Besonders faszinierende Projekte in RPT (Restru, Performance, Investor Support), Automobile und Industrials
Kontras
->Niedriges Grundgehalt, Reisebereitschaft wird mindestens von Montag bis Mittwoch/Donnerstag erwartet -> Vom Beginn an eine sehr hohe Erwartungshaltung an die Eigenständigkeit ->
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Häufig gestellte Fragen zu Roland Berger Bewertungen
Roland Berger wurde insgesamt mit 4,2 von 5 Sternen bewertet, basierend auf über 1 148 Bewertungen, die Beschäftigte anonym abgegeben haben. 83 % der Beschäftigten würden Roland Berger als Arbeitgeber einem Freund oder einer Freundin empfehlen und 71 % sehen die Zukunft des Unternehmens positiv. Diese Bewertung ist in den letzten 12 Monaten um -2 % gesunken.
Ausgehend von den anonym auf Glassdoor abgegebenen Bewertungen erhält Roland Berger von seinen Beschäftigten bei der Vergütung und den Zusatzleistungen 4,1 von 5 Sternen. Holen Sie sich weitere Informationen zu den Gehältern und Zusatzleistungen bei Roland Berger. Diese Bewertung ist in den letzten 12 Monaten um -1 % gesunken.
83 % der bei Roland Berger Beschäftigten würden das Unternehmen einem Freund oder einer Freundin als Arbeitgeber weiterempfehlen. Grundlage sind die Glassdoor-Bewertungen. Beschäftigte bewerteten Roland Berger mit 3,2 von 5 Sternen bei der Work-Life-Balance, mit 3,9 für die Kultur und Werte und mit 4,3 für die Karrierechancen.
