Bewertungen für Robert Bosch

Aktualisiert am 11. Feb 2021

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4.1
86%
Würden einem Freund empfehlen
95%
Befürworten Geschäftsführer
Robert Bosch Chairman of Board of Management Volkmar Denner
Volkmar Denner
2.249 Bewertungen
Pros
  • "Gute Bezahlung und gute Mitarbeiter(in 84 Bewertungen)

  • "Interessante Projekte und nette Kollegen(in 78 Bewertungen)

Kontras
  • "Nach 5 Monaten wiederholen sich manche Aufgaben(in 36 Bewertungen)

Weitere Pros und Kontras
Die Pros und Kontras sind Auszüge aus Bewertungen von Nutzern. Sie wurden nicht von Glassdoor verfasst.
  1. „Konservatives Software entwickeln”

    5.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Vielfalt & Inklusion
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Funktionsentwickler Motorsteuergerät in Wien
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Robert Bosch -Vollzeit

    Pros

    Sehr menschenfreundlich Gutes Arbeitsklima mit Open Office Gleitzeit

    Kontras

    Dichte Prozesse Hoher Fokus auf Diesel und Benzin

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  2. „Sehr gutes Arbeitsklima”

    5.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Vielfalt & Inklusion
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Engineer in Wien
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Robert Bosch gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Mitarbeiter first sehr gutes Arbeitsklima viele Zusatzleistungen als Person wertgeschätzt Aufstiegsmöglichkeiten

    Kontras

    recht steif viele Prozesse zu beachten

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  3. „Arbeiten bei Bosch ist zu empfehlen”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Vielfalt & Inklusion
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Vertriebsingenieur in Wien
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Robert Bosch gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Familiär; Sozial; viele Zusatzleistungen; Home-Office; Gleitzeit; sehr unterstützend bei Mitarbeitern mit Familien oder wenn man sich nebenbei mit einem z.B. Studium weiterbilden möchte

    Kontras

    in Österreich wenig Entwicklungschancen aber dafür besteht die Möglichkeit ins Ausland zu gehen. Grundgehalt könnte besser sein

  4. „Typisch deutsches Unternehmen”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Robert Bosch - Teilzeit

    Pros

    Robert Bosch ist immer die besten in der Branchen

    Kontras

    Immer dem Wasserfall folgen Der Innovationsfortschritt ist langsam

  5. „Sehr gute Arbeitsklima”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Entwicklungsingenieur in Wien
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Robert Bosch - Vollzeit

    Pros

    Beim Bosch hat man gute Arbeitskollegen und gute Arbeitsklima

    Kontras

    Gehalt könnte viel besser sein

  6. „perspektiv, aber..”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Entwicklungsingenieur in Hallein
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 5 Jahre bei Robert Bosch gearbeitet - Teilzeit

    Pros

    perspektiven Produktportfolio höhe Niveau von angewendete Technik, Technologien und Prozessen flexibel Arbeitzeit Option

    Kontras

    Arbeitsbedienungen - Büro mit grosse Glassflächen ohne Klimaanlage Präzenzarbeit - Homeoffice selten gefördert, trotz höherem Bedarf schwache Wertschätzung und Leistungsorientierung inflexibel Führungsstrukturen und Zusammenarbeit zwischen Abteilungen

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  7. „Sehr ordentlich mit Luft nach oben”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Hallein
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Robert Bosch - Vollzeit

    Pros

    Sehr etablierter und sicherer Arbeitgeber.

    Kontras

    Zukunft aufgrund volatiler Märkte (Diesel) eher ungewiss.

  8. „Unternehmensbewertung”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Softwareentwickler in Wien
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Robert Bosch - Vollzeit

    Pros

    Großer Name Soziales Unternehmen Spannende Projekte Gehalt guter Durchschnitt

    Kontras

    Gehalt sehr reglementiert Automobilebranche momentan etwas unsicher

  9. „Recruiter”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich arbeite bei Robert Bosch - Vollzeit

    Pros

    tolles Umfeld, spannende Aufgaben, tolle Benefits

    Kontras

    Das Unternehmen ist sehr bürokratisch

  10. „Riesen Unternehmen”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Techniker in Wien

    Ich arbeite bei Robert Bosch

    Pros

    Betriebsrat, Küche, Unterstützungen, Gleitzeit, Gute Laage

    Kontras

    Das Arbeitsfeld ist nicht Familiär

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