Arbeitgeberbewertungen für Nestlé | Glassdoor.at

Bewertungen für Nestlé

Aktualisiert am 25. Nov 2019

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3.9
81%
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87%
Befürworten Geschäftsführer
Nestlé CEO Mark Schneider
Mark Schneider
320 Bewertungen
  1. „Angebotsplaner”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Anonymous 
    Empfiehlt

    Ich arbeite bei Nestlé -

    Pros

    Großartiger Karriereweg, was gut ist

    Kontras

    Es gibt wirklich keine Contras an diesem Unternehmen

    Übersetzt aus dem Englischen
    Original zeigen
    Nestlé2017-02-20
  2. „Nestlé Österreich GmbH”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Supply Planning in Wien
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 5 Jahre bei Nestlé gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Angenehme Atmosphäre, gutes kollegiales Umfeld.

    Kontras

    Arbeitsintensive Prozesse, niedrige Gehälter, hohe Fluktuation.

    Nestlé2019-09-20
  3. „Sehr guter Arbeitgeber in internationalem Umfeld”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
     
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich habe bei Nestlé gearbeitet -

    Pros

    sehr gutes Betriebsklima und ausgezeichnetes Umfeld, um sich als Mitarbeiter zu entwickeln; Fokus auf "Leadership on all levels", Coaching-Kultur; viele Austauschmöglichkeiten mit Peers in anderen Ländern, um seine Herangehensweise zu reflektieren bzw. optimieren; man kann sehr schnell viel Verantwortung übernehmen und hat viele Freiheiten; Home Office

    Kontras

    fallen mir jetzt keine ein

    Nestlé2016-03-15
  4. „Projekt Manager”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe bei Nestlé gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Home office möglich , gute Kultur

    Kontras

    Viele Überstunden da die Jobs unterbesetzt sind

    Nestlé2019-11-25
  5. „Nestlé Deutschland AG”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Director-HR in Frankfurt
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Nestlé - Vollzeit

    Pros

    Starke Kultur basierend auf Werten und Respekt

    Kontras

    Schwieriges Marktumfeld und Reputation

    Rat an das Management

    Weiter so beim Kurs zu mehr gesünderen Produkten und Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung der Welt

    Nestlé2019-11-06
  6. „Guter Arbeitgeber”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Nestlé - Vollzeit

    Pros

    Gute Karriere Möglichkeiten, flexibles Arbeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie

    Kontras

    Langsame Prozesse, manchmal schwierige Kommunikation, starre Strukturen

    Nestlé2019-10-31
  7. „Luft nach oben”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Spezialist 
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 10 Jahre bei Nestlé gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Internationales Umfeld, sehr gute Zusatzleistungen, verkehrsgünstige Lage

    Kontras

    Es wird nicht unbedingt gelebt, was gepredigt wird. Mangel an Führungsqualität, schlechte Kommunikation gegenüber den Mitarbeitern, kaum Entwicklungsmöglichkeiten.

    Nestlé2019-11-07
  8. „Tolle Work/Life Balance”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe bei Nestlé gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Es herrscht eine tolle Unternehmenskultur

    Kontras

    Die Bezahlung sollte noch leistubgsgerechter erfolgen

    Rat an das Management

    Die Mitarbeiter frühzeitig über Veränderungen informieren

    Nestlé2019-10-18
  9. „Unternehmen im Wandel”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Frankfurt
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 10 Jahre bei Nestlé gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    gute Produkte, gutes Engagement, viele gute/treue Mitarbeiter, vielfältige Möglichkeiten, gute tools and processes

    Kontras

    etwas altmodisch (viele Abteilungen versuchen "Agil" zu sein, die Unternehmenskultur ist aber noch nicht soweit), immer noch sehr hierarchisch, Karriere nur mit Networking/Vitamin B (leider kaum leistungsbezogen, sondern sehr stark vom Gesichtsfaktor des Vorgesetzten abhängig), sehr intransparente Kommunikation, sehr klare Leitsätze (die aber nur bis zur Mittelmanagement Ebene gelten, darüber gibt es fast... Narrenfreiheit)

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    Rat an das Management

    practice what you preach

    Nestlé2019-08-08
  10. „Verbesserungsfähig”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Digital Marketing in Frankfurt
    Empfiehlt
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als ein Jahr bei Nestlé gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    -Überdurchschnittliches Gehalt -Mitarbeiterschulungen -Abbau Überstunden -Haustiere erlaubt

    Kontras

    -Unternehmensstruktur & interne Regelungen -Unternehmenskultur

    Rat an das Management

    -Intensiver um neue, engagierte (thinking outside-the-box) Mitarbeiter bemühen -Konstruktive Kritik Annehmen -Mehr in Budget in digitale Transformation der einzelnen Operativen investieren

    Nestlé2019-06-18
4525 Bewertungen gefunden
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