Arbeitgeberbewertungen für ManpowerGroup | Glassdoor.at

Bewertungen für ManpowerGroup

Aktualisiert am 18. Jun 2019

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3.6
69%
Würden einem Freund empfehlen
82%
Befürworten Geschäftsführer
ManpowerGroup CEO Jonas Prising
Jonas Prising
300 Bewertungen
  1. „Empfehlenswert! Bereich Service”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. befristeter Mitarbeiter - Aushilfskraft in Wien
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei ManpowerGroup -

    Pros

    - Gutes Gehalt - Die Mitarbeiter werden hochgeschätzt - Interessante Events

    Kontras

    - lei der ke ine Entwicklungsmöglichkeiten

    ManpowerGroup2019-05-15
  2. „Angenehm und frei einteilbar”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Aushilfskraft in Innsbruck
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei ManpowerGroup -Teilzeit

    Pros

    Sehr flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeit kann frei gewählt werden, Angenehmes Arbeitsklima

    Kontras

    Oftmals nur wenig Stunden pro Job

    ManpowerGroup2018-09-13
  3. „Die moderne Kunst der Sklaverei.”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. befristeter Mitarbeiter - Selbständiger Eventmanager in Wien
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose

    Ich habe für mehr als 5 Jahre bei ManpowerGroup gearbeitet -

    Pros

    Keine feste Arbeitszeit, manchmal interessante Aufträge, aber das Team ist sehr unprofessionell.

    Kontras

    Die Chefs sind inkompetent, keine Fortbildungsmöglichkeiten.

    Rat an das Management

    Manchmal müssen sie versuchen, den Auftrag hinzukriegen, trotz seiner Meinung...

    Übersetzt aus dem Englischen
    Original zeigen
    ManpowerGroup2013-05-13
  4. „Schlechte Erfahrung auch das 2te mal”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Berlin
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe weniger als ein Jahr bei ManpowerGroup gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    ?interessante Jobs die lediglich die vermitteln konnten

    Kontras

    Nasenpolitik, intern schlechtes Gerede über angestellte, Streit um Urlaubsanspruch, letzter Schritt war das Arbeitsgericht.

    ManpowerGroup2019-06-19
  5. „Guter Personaldienstleister”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Freelancer - Language Data Analyst in Düsseldorf
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe weniger als ein Jahr bei ManpowerGroup gearbeitet -

    Pros

    - Möglichkeit, sich auf einer Onlineplattform weiterzubilden - Bezahlung in Ordnung - freundliches Personal

    Kontras

    Die üblichen Kontras, die aber auf Personaldienstleister allgemein zutreffen und nicht spezifisch für Manpower gelten.

    ManpowerGroup2019-05-06
  6. „Grundsätzlich gut, aber auf den direkten Vorgesetzten kommt es an”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Projektmanager/in in München, Bayern
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei ManpowerGroup - Vollzeit

    Pros

    Kollegialer Zusammenhalt auf der Peer-Ebene Ausstattung der Büros Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Lage allgemein

    Kontras

    Karriere- und Aufstiegschancen liegen in der Hand der direkten Führungskraft Vereinbarungen werden nicht, oder nur mit viel Nachdruck eingehalten Infromationsfluss ist generell eher langsam bis gar nicht vorhanden Mitarbeiter auf gleicher Ebene werden extrem unterschiedlich behandelt (Arbeitszeiten, Freiheiten, Leistung etc.)

    ManpowerGroup2018-09-11
  7. „Raum für Innovation”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Manager in Frankfurt
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei ManpowerGroup - Vollzeit

    Pros

    Freiraum, eigene Projekte, Innovation möglich

    Kontras

    Generell handelt es sich nicht, um die best bezahlteste Branche. Dennoch gut.

    Rat an das Management

    Weiterhin Fokus auf Menschen, Digitalisierung & Innovation

    ManpowerGroup2018-04-12
  8. „Produktionhelfer”

    SternSternSternSternStern
    Akt. Mitarbeiter - Produktionshelfer in Trier

    Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei ManpowerGroup - Vollzeit

    Pros

    Wochenende Frei, Sicherarbeit, Fest arbeit.

    Kontras

    kein Problem mit dem arbeit.

    ManpowerGroup2018-01-16
  9. „Leider fast nur noch chaotisch”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Mittleres Management in Eschborn
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei ManpowerGroup - Vollzeit

    Pros

    Guter Team Spirit, nette Kollegen Gute Work-Life Balance Keine Langeweile

    Kontras

    Keine erkennbare Strategie Übermäßig viel adhoc-Aktionismus Fehlende Steuerung von Großprojekten Fehlende Entwicklungsmöglichkeiten außerhalb Sales-/Operations-Positionen

    Rat an das Management

    Entscheidungen treffen und endlich die Voraussetzungen für Portfolio übergreifende Collaboration schaffen

    ManpowerGroup2017-10-12
  10. „Etablierter Arbeitgeber in der Zeitarbeit, aber ...”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Negative Prognose

    Ich arbeite bei ManpowerGroup - Vollzeit

    Pros

    Es wird versucht eine wertschätzende Kultur im Unternehmen zu etablieren, was weitestgehend auch gelingt. Dezentrales Arbeiten und Home-Office ist möglich, eine gute IT-Infrastruktur und -Tools sind vorhanden.

    Kontras

    Zeitarbeit und die typische damit verbundene Arbeitsweise und Organisationsstruktur sind sehr dominant (Strukturvertrieb, vertriebs- statt lösungsorientiert)

    Rat an das Management

    Organisationsstruktur und Mitarbeiterauswahl auf die Zukunft ausrichten und nicht in alte Denkmuster und Strukturen zurückfallen.

    ManpowerGroup2016-03-16
12 Bewertungen gefunden