Bewertungen für John Deere

Aktualisiert am 17. Apr 2020

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4.1
84%
Würden einem Freund empfehlen
82%
Befürworten Geschäftsführer
John Deere Chairman and CEO John May (no image)
John May
12 Bewertungen
  1. „John Deere”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Montagewerker in Mannheim
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei John Deere -Vollzeit

    Pros

    Gehalt Arbeitszeit (in normalen Verhältnissen) Mitarbeiter Arbeitsverhältnisse Gewinnbeteiligung + Urlaubs und Weichnachtsgeld

    Kontras

    Jobpool /Festvertrag kaum möglich

  2. „Typisch Amerikanisches Unternehmen”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Elektroingenieur in Mannheim
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose

    Ich habe bei John Deere gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    - Gehalt - Entwicklung noch zum großen Teil inhouse - Nette Kollegen

    Kontras

    - Die Zahlen müssen stimmen, egal wieviele Jobs es kostet

  3. „Gut für die, die nur das mindeste tun wollen und dafür gut bezahlt werden wollen”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Engineer 
    Negative Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei John Deere - Vollzeit

    Pros

    Gutes Grundgehalt und Benefits, flexible Arbeitszeiten

    Kontras

    Entwicklungsmöglichkeiten fehlen. Das Produkt steht nicht im Vordergrund. Individuelle Leistung wird nicht genügend honoriert. Es wird zu viel Zeit mit Politik verschwendet.

  4. „Super”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Produktionsmitarbeiter in Zweibrücken
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei John Deere -Vollzeit

    Pros

    Guter verdienst und netter personal

    Kontras

    Keine negative einstellungen für mich

  5. „Kontsruktionsingenieur”

    4.0
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 

    Ich habe bei John Deere gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    gutes klima innerhalb den abteilungen

    Kontras

    gute kantine innerhalb der firma und lecker essen

  6. „Masterarbeit - sehr kreative Entfaltungsmöglichkeiten”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei John Deere - Vollzeit

    Pros

    - sehr eigenverantwortliches Arbeiten - sehr große Freiräume

    Kontras

    - Firma basiert auf veralteten und komplexen Prozessen

  7. „Sehr guter Arbeitgeber”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Senior Performance Marketing Manager in Mannheim
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 10 Jahre bei John Deere gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Gute Bezahlung, angenehme Unternehmenskultur, sehr international

    Kontras

    Etwas zu konservativ, Frauenförderung kann verbessert werden

  8. „John deere”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Bruchsal
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei John Deere - Vollzeit

    Pros

    Team, Gehalt, Flexibilität, zusatzleistung, arbeitszeit

    Kontras

    Schulische Leistung unwichtig, Schweigen ist Silber, reden ist gold

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  9. „Guter Arbeitgeber”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite bei John Deere - Vollzeit

    Pros

    Gehalt und Möglichkeiten passen, flexibel, interessant

    Kontras

    Viele Entscheidungen werden in den USA getroffen

  10. „Einkauf”

    5.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 

    Ich arbeite bei John Deere - Vollzeit

    Pros

    gehalt ist angemessen fpür den job

    Kontras

    Keine Aufstiegschancen innerhalb der abteilung

30 Bewertungen gefunden