Bewertungen für Gap

Aktualisiert am Jul 30, 2019

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5 von über 7,507 Bewertungen gefunden

3.7
69%
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78%
Befürworten Geschäftsführer
Gap CEO Mark Breitbard
Mark Breitbard
320 Bewertungen

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  1. 5.0
    Ehem. Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr

    Ja

    Jul 30, 2019 - Anonymer Mitarbeiter 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Ja ist halt bisschen anstrengend aber sehr gut organisiert

    Kontras

    Das Geld hat damals nicht so gut geschmeckt

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  2. 5.0
    Akt. Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre

    opus

    Apr 6, 2019 - Kampagnenmanager in Köln
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    total gut und immer wieder beliebt und neu

    Kontras

    einfach viele zu junge mitarbeiter im team

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  3. 5.0
    Ehem. Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr

    Sales Associate

    May 25, 2018 - Sales Associate in Toronto, ON
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Many opportunities to move up the role and the job environment is very exciting

    Kontras

    Hours usually get cut depending on how many customers are shopping at the moment

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  4. 4.0
    Ehem. Mitarbeiter

    Guter Job

    Jan 3, 2019 - Anonymous 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Gute Bezahlung. Nette Leute Kreativität. Man kann man selbst sein.

    Kontras

    Lange Arbeitszeiten. Langsamer Karrierefortschritt.

    Übersetzt aus dem Englischen
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    Reaktion von Gap

    Company Representative

    Wir freuen uns über das Feedback und freuen uns zu hören, dass Sie eine großartige Erfahrung bei Gap Inc. gemacht haben. Es ist uns wichtig, in die Zukunft unserer Mitarbeiter zu investieren, nicht nur im Unternehmen, sondern langfristig, unabhängig davon, wohin ihre Karriere sie führt.

    Maschinelle Google-Übersetzung aus dem Englischen
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  5. 3.0
    Ehem. Mitarbeiter

    GAP

    Sep 10, 2009 - Anonymous 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Guter Ort, um einen anderen Job zu bekommen. Gutes Schulungssystem Guter Ort zum Netzwerken Gute Leistungen GAP geht den idealen Weg in der sozialen Verantwortung Begrenzte Wachstumsmöglichkeiten

    Kontras

    Mangelnde Führung Mangel an strategischer Richtung Viele Regeln Fluktuation im Managementpersonal war hoch Wer nicht als lebenslanger Mitarbeiter von GAP angesehen wurde, war nicht Teil des Programms

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    Übersetzt aus dem Englischen
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    1 Person fand diese Bewertung hilfreich
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