Arbeitgeberbewertungen für Expeditors | Glassdoor.at

Bewertungen für Expeditors

Aktualisiert am 11. Oct 2019

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998 Bewertungen gefunden

3.1
SternSternSternSternStern
BewertungstrendsBewertungstrends
49%
Würden einem Freund empfehlen
73%
Befürworten Geschäftsführer
Expeditors CEO Jeffrey S. Musser
Jeffrey S. Musser
324 Bewertungen
  1. Hilfreich (2)

    „Außen hui innen Pfui”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Sachbearbeiter Seefracht 
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als ein Jahr bei Expeditors gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Die meisten Kollegen halten gut zusammen, zumindest meistens

    Kontras

    Die Vorgesetzten können nicht führen. Umgang mit Mitarbeitern ist sehr unprofessionell. Sehr schlechte Bezahlung Es werden pro Tag max. 2 Überstunden gutgeschrieben, weil dann die 10 Stunden voll sind und die Uhr einen automatisch ausstempelt. Es wird aber verlangt dass dann trotzdem weiter gearbeitet wird. (Ab dann halt ohne Gegenleistung vom Arbeitgeber)

    Expeditors2019-07-01
  2. „50/50”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Sachbearbeiter/in in Stuttgart
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Expeditors (Vollzeit)

    Pros

    Team, Zusammenhalt, Möglichkeiten, Aufstieg, Bonus

    Kontras

    Gehalt, Urlaub, Vorgesetzte, Langweilig, Freizeit

    Expeditors2019-03-13
  3. „Air Export Agent”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Air Export Agent in Houston, TX
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als ein Jahr bei Expeditors gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Strukturierter Betrieb mit geregelten, übersichtlichem Vorstellungen an den Arbeitnehmer

    Kontras

    Niedrige Gehälter, viel Firmenpolitik und wenig Möglichkeiten zum Aufsteigen

    Rat an das Management

    Weniger Micromanagement

    Expeditors2018-06-03
  4. „15 Jahre”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Expeditors (Vollzeit)

    Pros

    Guter Stand im Geschäft. Keine Angst, bald gefeuert zu werden. Gutes Netzwerk

    Kontras

    Schreckliche Gesinnungs-Erlebnisse. Kein Wachstumsplan. Keine Hilfe vom oberen Management

    Übersetzt aus dem Englischen
    Original zeigen
    Expeditors2013-04-04
  5. „Interview”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
     

    Ich habe bei Expeditors gearbeitet ()

    Pros

    Culture company Great experience Wonderful Excellent Great work Everything fine

    Kontras

    No cons Nothing as cons No cons everything great Perfectly done

    Rat an das Management

    Everything perfect

    Expeditors2019-10-11
  6. „Good company in the long run”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Operations Manager 
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Expeditors (Vollzeit)

    Pros

    Organic growth, good compensation once on bonus pool

    Kontras

    Politics, slow growth, low pay for entry ñevel

    Expeditors2019-09-27
  7. „Solid company”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - EDI Developer 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Expeditors (Vollzeit)

    Pros

    Good stability and benefits. Good place to build a career and get a variety of experience. Opportunity for growth and projects.

    Kontras

    Pay is not as good as other places. Culture is bit more buttoned down. Business people make way more money than tech or operations.

    Expeditors2019-09-28
  8. Hilfreich (2)

    „Not a bad company, but it needs to move on from the 1980s”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Manager 
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 8 Jahre bei Expeditors gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    - Generous Health Plan - Great Entry-Level Opportunities - Job Security with Minimal Effort

    Kontras

    - C-Suite leadership in completely out of touch with its employee-base - Non-competitive wages - Little-to-no focus on leadership development - Departments/teams spend more time competing for ownership of processes, etc., than working with one another to advance the company - Open door policy is a joke, providing employees no safe venue to resolve management issues

    Rat an das Management

    - Take your employee feedback surveys seriously - Develop a legitimate compensation structure - Invest in leadership development - Hire a few top leaders that haven't spent their entire career working at Expeditors; diversity of experience is key to innovation and social relevance.

    Expeditors2019-10-07
  9. „Everyone is pretty nice, helpful. Work life balance is very good.”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Expeditors (Vollzeit)

    Pros

    Stable company. Decent benefits. Hire more for personality and drive with (claim to) teach skill set(s) as needed.

    Kontras

    The culture is a bit outdated with professional attire and no work from home policy.

    Rat an das Management

    Allow for work from home. Allow for casual days from time to time.

    Expeditors2019-09-25
  10. Hilfreich (7)

    „Challenging for Wrong Reasons”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Product Analyst in Seattle, WA
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 5 Jahre bei Expeditors gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Great work-life balance, downtown location, friendships amongst mid/lower level employees, job security, healthy stock

    Kontras

    1. Org is absolutely filled with complacent lifetime employees. Seniority is almost entirely based on tenure (pins for years at company, etc.) 2. Very disconnected executive level (interactions are often awkward) 3. Quality of employees is much lower than tech companies in area. Hard to learn unless you push yourself. 4. Poor pay and little flexibility 5. Filled with employees who are attached to a specific... solution to a problem

    Mehr anzeigen

    Rat an das Management

    Target waste at CHQ Product. Org is filled with lifetime employees who don't pull weight. Reward employees who push themselves and take ownership.

    Expeditors2019-09-26
998 Bewertungen gefunden
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