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Bewertungen für Debenhams

Aktualisiert am 21. Juni 2018
933 Bewertungen

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VollzeitTeilzeit

2,9
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BewertungstrendsBewertungstrends
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Befürworten Geschäftsführer
Debenhams CEO Sergio Bucher
Sergio Bucher
154 Bewertungen

933 Mitarbeiter-Bewertungen

Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

  1. „Lovely place”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt

    Ich habe in Teilzeit bei Debenhams gearbeitet

    Pros

    busy interesting place to work, lovely staff

    Kontras

    lack of overtime - impacted overall pay


  2. „Really not a good working environment, everyone you become close with leaves”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Pros

    Make good friends with work colleagues

    Kontras

    Nasty managers who only care about accounts
    Unfair shifts

  3. „Not the best, not the worst”

    StarStarStarStarStar
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht

    Ich habe in Teilzeit bei Debenhams gearbeitet

    Pros

    Great collegues, good working hours, plenty of break time if you work 8+hours

    Kontras

    Constantly being scheduled in for 5 hour shifts so no break time would be given, manager would change shifts around all the time without letting you know, consta pressured into singing people for Debenhams mastercard

    Rat an das Management

    Recognise people for their skills in customer service and not only by how many mastercard accounts they open


  4. „Sales Assistant”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Glasgow, Schottland (Vereinigtes Königreich)
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Glasgow, Schottland (Vereinigtes Königreich)

    Ich habe in Teilzeit bei Debenhams gearbeitet (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Younger staff are friendly, nice large store.

    Kontras

    Older staff are rude and expect you to run around after them. They staff don't let you drink water on shift as it is "unprofessional". Customers can be rude also. No staff discount for seasonal workers. Toilets are dirty.


  5. „Debenhams”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Negativ Geschäftsführer

    Ich habe in Teilzeit bei Debenhams gearbeitet

    Pros

    Decent pay per hour, clean, chilled environment. Good induction and good training is provided- lots of opportunities to learn new things.

    Kontras

    Minimal progression available - people in my store had the skills to be a Supervisor but were stuck on Senior Sales Advisor. Underpay staff aswell.

    Rat an das Management

    Don’t let underpayment of staff happen - treat staff more like people rather than objects to achieve your targets for you.


  6. „Sales Advisor (christmas temp)”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt

    Ich habe in Teilzeit bei Debenhams gearbeitet

    Pros

    Friendly staff, Reasonable Pay and Good hours

    Kontras

    Not many opportunities for overtime


  7. „Good part time”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Negativ Geschäftsführer

    Ich habe in Teilzeit bei Debenhams gearbeitet

    Pros

    Decent management, reliable colleagues,

    Kontras

    understaffed, a few rude customers,

    Rat an das Management

    more staff on shopfloor

  8. „Christmas Temp”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Sales Assistant in Wigan, England (Vereinigtes Königreich)
    Ehem. Mitarbeiter - Sales Assistant in Wigan, England (Vereinigtes Königreich)
    Empfiehlt

    Ich habe in Teilzeit bei Debenhams gearbeitet (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Friendly team. Chatting to customers. Goes quick when busy. Enjoyed displaying stands. Make friends.

    Kontras

    Standing up for long periods of time. Boring when unpacking boxes for hours.

    Rat an das Management

    Ensure a mixture of tasks on shifts.


  9. „Food services”

    StarStarStarStarStar
    Akt. Mitarbeiter - Food Services Adviser
    Akt. Mitarbeiter - Food Services Adviser

    Ich arbeite in Teilzeit bei Debenhams (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Easy job. Full training given.

    Kontras

    Not enough equipment, i.e. coffee machines, tills, cleaning equipment.


  10. „So far so...”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Sales Advisor in Milton Keynes, England (Vereinigtes Königreich)
    Akt. Mitarbeiter - Sales Advisor in Milton Keynes, England (Vereinigtes Königreich)
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Teilzeit bei Debenhams (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    The staff are lovely people

    Kontras

    Sometimes people will find ways to skip the work they have been given and have other people do it for them or leave it for the people to come into work the next day.
    Management isn't that well organised (I was asked if I wanted more hours - which I said yes to- but that hasn't happened and it's been a good few months from that point onwards.
    There was always a constant need to push the Debenhams credit card and if you failed to meet your targets for each department, you get sent to other departments to try and get them for your floor. All in all, it's a stressful situation if you are in that position.

    Rat an das Management

    When a staff member puts forward and idea or opinion, no matter the size of the number of people that agree/ disagree, there should be a solution to make people happy or find a balance. Not implementing a change and relying on staff members to cope around that change.


933 von 996 Bewertungen angezeigt
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