Arbeitgeberbewertungen für A1 Telekom Austria Group | Glassdoor.at
Bewertungen für A1 Telekom Austria Group
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    Bewertungen für A1 Telekom Austria Group

    Aktualisiert am 10. Februar 2019
    34 Bewertungen

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    3,7
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    BewertungstrendsBewertungstrends
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    Befürworten Geschäftsführer
    A1 Telekom Austria Group CEO & COO Alejandro Plater
    Alejandro Plater
    14 Bewertungen

    Mitarbeiter-Bewertungen

    Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

    1. „alles in allem sehr gut”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - Techniker in Wels
      Akt. Mitarbeiter - Techniker in Wels
      Empfiehlt
      Positive Prognose
      Befürwortet Geschäftsführer

      Ich arbeite in Vollzeit bei A1 Telekom Austria Group (Über 3 Jahre)

      Pros

      gute und faire arbeit zu einer anständigen entlohnung, guter zusammenhalt unter den kollegen und gute benefits

      Kontras

      manchmal sehr stressig weil zu wenig zeit eingeplant wird aber sonst alles gut

    2. „Guter Arbeitgeber”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - IT-Systemadministrator in Wien
      Akt. Mitarbeiter - IT-Systemadministrator in Wien
      Empfiehlt
      Neutrale Prognose
      Keine Meinung zu Geschäftsführer

      Ich arbeite in Vollzeit bei A1 Telekom Austria Group (Über 10 Jahre)

      Pros

      Gute Work Life Balance. Gutes Betriebsklima. Relative l gute Sicherheit.

      Kontras

      Eingeschränkte Ausbildung und Weiterbildung Möglichkeiten. Keine Expertenkarriere möglich.

      3. Treten Sie dem Team bei A1 Telekom Austria Group bei
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    3. „Sales Expert”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
      Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
      Empfiehlt
      Positive Prognose
      Befürwortet Geschäftsführer

      Ich arbeite in Vollzeit bei A1 Telekom Austria Group

      Pros

      Sehr interessantes Portfoilo.
      Management ist sehr nah an den MA.
      Breites Netzwerk an Partnern und Lieferanten.

      Kontras

      Derzeit keine Verbesserungsvorschläge.
      Immer weiter so.

    4. „Gute Work-Life Balance, viel Bürokratie.”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
      Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
      Empfiehlt nicht
      Neutrale Prognose
      Negativ Geschäftsführer

      Ich habe in Vollzeit bei A1 Telekom Austria Group gearbeitet

      Pros

      Regelmäßige Arbeitszeiten und im Allgemeinen entspanntes Arbeitsklima.

      Kontras

      Extrem bürokratisch und mitunter träge.
      Praktisch unmöglich, ausserhalb von Graduate-Programmen u.Ä. einen festen Vertrag zu bekommen.

      Rat an das Management

      Hungert nicht die operative Seite der Firma aus wenn das Geschäft auf diesem fusst. Pauschaler Personalabbau ist so ziemlich das dämlichste, was man machen kann.

    5. „Nicht Fisch nicht Fleisch”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
      Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
      Empfiehlt
      Positive Prognose
      Befürwortet Geschäftsführer

      Ich arbeite in Vollzeit bei A1 Telekom Austria Group

      Pros

      Nette Kollegen sehr stark in Österreich und ein paar CEE Ländern vertreten, hauptsächlich jedoch im Residential Bereich

      Kontras

      Viel interner Machtkampf und Mißgunst. Ständige Restrukturierungen bedeuten, dass fast niemand mehr an Kunden denkt, kein zeitgemäßes Produktportfolio, keine klare Hierarchie/Durchgriffmöglichkeit der TAG in die OpCos

      Rat an das Management

      Führungskräfte auf pathologische Persönlichkeitsstörungen prüfen bevor sie führen dürfen.

    6. „gut”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Call Center Agent in Wien
      Ehem. Mitarbeiter - Call Center Agent in Wien

      Ich habe bei A1 Telekom Austria Group gearbeitet (mehr als ein Jahr)

      Pros

      pünktliche Zahlung
      Gutes Klima
      Überstd werden ausbezahlt

      Kontras

      stressig. sonst war alles toll

      Rat an das Management

      alles ok

    7. „Business Analist”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - Business Analyst in Linz
      Akt. Mitarbeiter - Business Analyst in Linz
      Empfiehlt nicht
      Neutrale Prognose
      Keine Meinung zu Geschäftsführer

      Ich arbeite in Vollzeit bei A1 Telekom Austria Group (mehr als ein Jahr)

      Pros

      - Gutes work life Balance

      Kontras

      - keine Karriere möchlichkeiten
      - altes Büro

    8. „Führungskräfte waren unqualifiziert”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Wien
      Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Wien
      Empfiehlt nicht

      Ich habe in Vollzeit bei A1 Telekom Austria Group gearbeitet (Über 5 Jahre)

      Pros

      Nette Kollegen, Social Benefits,

      Kontras

      Führungskräfte Qualität miserabel, schlechte Bezahlung, Konkurrenzdenken statt Teamfähigkeit

      Rat an das Management

      Management austauschen!

    9. „Nicht Fisch nicht Fleisch”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Wien
      Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Wien
      Empfiehlt nicht
      Negative Prognose
      Befürwortet Geschäftsführer

      Pros

      Sehr stark in Österreich und ein paar CEE Ländern vertreten, hauptsächlich jedoch im Residential Bereich

      Kontras

      Ständige Restrukturierungen bedeuten, dass fast niemand mehr an Kunden denkt, kein zeitgemäßes Produktportfolio, keine klare Hierarchie/Durchgriffmöglichkeit der TAG in die OpCos

      Rat an das Management

      Fokus auf Kunden, Produkte entwickeln die zeitgemäß sind, Brand entwickeln, endlich festlegen was die Aufgabe der TAG ist und welche den OpCos gehören

    10. „bewertung teilzeit”

      StarStarStarStarStar
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung & Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Service Manager
      Ehem. Mitarbeiter - Service Manager
      Empfiehlt nicht
      Negative Prognose
      Negativ Geschäftsführer

      Pros

      flexible arbeitszeiten, nette kollegen, gut erreichbar

      Kontras

      keine zukunftsaussichten, outsourcing, instabile jobposition, externe personalleasing