Ausgefallene Interview-Fragen, die Sie unbedingt stellen sollten

Solange sie richtig eingesetzt werden können ausgefallene, lustige und sogar merkwürdige Fragen ein wirkungsvolles Werkzeug sein, um wichtige Informationen über einen Kandidaten zu sammeln. Dabei muss jedoch genau durchdacht sein, was man mit diese Fragen erfahren möchte.

Eigenartige Fragen im Vorstellungsgespräch dienen meist zur Einschätzung der Fähigkeiten der Bewerber in den Bereichen Problemlösung, Denkmuster und Cultural Fit. Fragen zur Problemlösung zielen darauf ab herauszufinden, wie schnell, genau und kreativ jemand eine Lösung für ein Problem findet. Beispiele für diese Fragen sind: „Wie viel Quadratmeter Pizza werden jedes Jahr in den USA gegessen?” oder „Wie viele Schneeschaufeln wurden letztes Jahr in Deutschland verkauft?”

Auf ähnliche Weise funktionieren Fragen zur Offenlegung von Denkmustern. In diese Kategorie fallen bespielsweise Fragen/ Aufgabenstellungen wie: „Erklären Sie mir den Vorgang und die Vorzüge, die das Anlegen eines Sicherheitsgurtes bieten.” oder „Warum hat ein Tennisball einen Filzmantel?”

Cultural Fit-Fragen werden eingesetzt, um zu sehen, ob ein Kandidat gut in Ihr Unternehmen passen würde. Zum Beispiel: „Sie dürfen eine Parade durch das Büro von Zalando organisieren und unterliegen dabei keinerlei Einschränkungen. Was für eine Parade organisieren Sie?” oder „Sie sollen auf eine einsame Insel und dürfen nur drei Dinge mitnehmen. Für welche Dinge entscheiden Sie sich?”

Kuriose Interview-Fragen

1. Wie viele Kühe gibt es in der Schweiz?
2. Wie viele Menschen in Berlin nutzen an einem Freitagnachmittag um 14:30 Uhr Facebook?
3. Wie würden Sie Ihr Debüt-Album nennen ?
4. Wie würden Sie beweisen, dass die Deutschen die größten Menschen der Welt sind?
5. Buchstabieren Sie bitte „Divertikulitis”.
6. Wie viel Geld haben die Einwohner von Bonn 2008 für Benzin ausgegeben?
7. Wie würden Sie einen Elefanten in einen Kühlschrank bekommen?
8. Wie viele Flugzeuge überfliegen in diesem Moment Frankfurt am Main?
9. Wie viele verschiedene Möglichkeiten gibt es, Wasser aus einem See am Fuße eines Berges bis zur Spitze des Berges zu bekommen?
10. Welches Microsoft Office-Programm sind Sie?
11. Sie werden auf die Größe eines Bleistiftes geschrumpft und in ein Mixgerät gesteckt. Wie gelangen Sie wieder heraus?
12. Wie viele Kanten hat ein Viertel?
13. Welche Philosphie verfolgt Kampfkunst?
14. Wie würden Sie die Anzahl von Handwerkern in Deutschland ermitteln?
15. Ermitteln Sie aus 25 Pferden die drei schnellsten. In jedem Rennen treten nur fünf Pferde gegeneinander an. Wie viele Rennen sind mindestens erforderlich?
16. Ein Apfel kostet 20 Cent, eine Orange 40 Cent und eine Grapefruit 60 Cent. Wie viel kostet eine Birne?
17. Wie viele Ampeln gibt es in Manhattan?
18. Was haben Holz und Alkohol gemeinsam?

Lustige Interview-Fragen

1. Welches Lied beschreibt Ihre Arbeitsmoral am besten?
2. Möchten Sie lieber eine Ente in der Größe eines Pferdes oder 100 Pferde jeweils in der Größe einer Ente bekämpfen?
3. Was würden Sie tun, wenn Sie einen Pinguin in Ihrem Gefrierschrank finden würden?
4. Was halten Sie von Gartenzwergen?
5. Pepsi oder Coca Cola?
6. Atmen Sie warme Luft aus?
7. Wie werden M&M’s hergestellt?
8. Ihr Onkel vererbt Ihnen eine Pizzeria. Was tun Sie damit?

Unerwartete Interview-Fragen

1. Wenn Sie der CEO sind, welche drei Dinge über das Geschäft prüfen Sie am Morgen als erstes?
2. Wie würden Sie heiße Schokolade in Florida verkaufen?
3. Sie erhalten von mir 40.000 EUR Startkapital für Ihr neues Unternehmen. Was für ein Unternehmen gründen Sie?
4. Wenn Sie eine Marke wären, wie würde Ihr Slogan lauten?
5. Ich gebe Ihnen 2.000 EUR. Wie verdoppeln Sie den Betrag innerhalb von 24 Stunden?
6. Spiegelt Ihre Abiturnote Ihr Potential wieder?
7. Entscheiden Sie sich: Möchten Sie lieber der beste Angestellte sein, aber alle Ihre Kollegen können Sie nicht leiden oder Sie sind lieber auf Rang 15, dafür sind Sie bei Ihren Kollegen sehr beliebt?
8. Wie würden Sie den Welthunger bekämpfen?
9. Wie viel ist 37 x 37?