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Mitbewerber: Unbekannt
Pros
Tolles Arbeitsklima, einfache Kommunikation und flache Hierarchien. Tu gutes ist nicht nur das Logo der TU Wien es wird auch gelebt.Kontras
Aufgrund des neuen Universitätsgesetz wird einem die wissenschaftliche Karriere deutlich erschwert.Vorstellungsgespräch
The interview process was extremely professional. I enjoyed their questions and their process for selecting collaborators. It was very good. All team members were present and they asked meaningful questions.They asked me to present my slides.
Frage beantwortenMitarbeiter bewerten TU Wien mit insgesamt 4,3 von 5 Sternen, basierend auf 229 anonymen Bewertungen auf Glassdoor.
Um bei TU Wien einen Job zu bekommen, sehen Sie sich die aktuellen offenen Stellen an und bewerben Sie sich für einen Job in Ihrer Nähe. Sobald Sie eine positive Rückmeldung erhalten, bereiten Sie sich auf das Vorstellungsgespräch bei TU Wien vor, insbesondere auf die schwierigen Fragen.
Insgesamt würden 89 % der Mitarbeiter TU Wien als Arbeitgeber weiterempfehlen. Diese Aussage beruht auf 177 Bewertungen, die anonym auf Glassdoor abgegeben wurden.
92 % der Stellensuchenden bewerten die Erfahrung, die sie im Vorstellungsgespräch bei TU Wien gemacht haben, als positiv. Die Bewerber stufen den Schwierigkeitsgrad ihres Vorstellungsgesprächs bei TU Wien mit 2,5 von 5 ein (wobei 5 der höchste Schwierigkeitsgrad ist).
62 % der Mitarbeiter meinen, dass die Geschäftsaussichten für TU Wien positiv sind. Diese Prognose beruht auf Bewertungen, die Mitarbeiter anonym auf Glassdoor abgegeben haben.