Überblick zu MediaMath

  • www.mediamath.com
  • New York, Vereinigte Staaten von Amerika
  • 501 bis 1.000 Mitarbeiter
  • 2007
  • Privatunternehmen
  • Verlagswesen
  • 100 bis 500 Millionen $ (USD)

MitbewerberCriteo, AppNexus, dataxu
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MediaMath is a leading independent advertising technology company, working with brands and agencies. We created the first software for real-time media buying in 2007 and today work with over two-thirds of the Fortune 500 and more than 3,500 brands and their agency partners to ...
Leitbild: Empower marketers to delight customers and drive real business outcomes through personalized communication at scale, leveraging all touchpoints, data, and outcomes with ease of use and transparency.

Bewertungen für MediaMath

3,4
58%
Würden einem Freund empfehlen
86%
Befürworten Geschäftsführer
Neil Nguyen
Neil Nguyen
13 Bewertungen

Vielfalt und Inklusion bei MediaMath

3,6
(57 Bewertungen)

Fotos zu MediaMath

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Vorstellungsgespräche bei MediaMath

Erfahrung
Positiv67%
Negativ23%
Neutral10%
Einladung zum Vorstellungsgespräch
Online-Bewerbung56%
Empfehlung20%
Personalvermittler12%
Schwierigkeit
2,9
Durchschnittl.
SchwerDurchschnittl.Leicht

  1. Vorstellungsgespräch als People Analyst

    Anonymer Mitarbeiter in New York, NY
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch
    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte 2 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert bei MediaMath (New York, NY)

    Vorstellungsgespräch

    I applied online and the recruiter reached out on the same day or next day. The whole process took about 2 weeks and I interviewed with a total of 3 people, including the recruiter.

    The recruiter was super on it, always responding super quick and provided great feedback. The reason why the process was so quick was because she followed up right after each interview to schedule the next.

    During the recruiter screen, I was asked some behavioral questions. The interview with the hiring manager was mainly about specific skills and experience, not a lot of behavioral questions in my interview. The last interview was with the VP and it was a cultural fit interview. It only lasted about 10 minutes, but they told me the call is just to quickly assess cultural fit and not to worry too much about the length of the interview which put me at ease. Everyone was very nice and professional and I enjoyed all my interviews.
    Vorstellungsgespräch

    Tell me about a process you improved

    Frage beantworten

Alle 176 Vorstellungsgespräche anzeigen

Aktuelles aus dem Unternehmen

18. Mai 2022
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We're hiring across the world in all teams! Ready to make a leap in your career? MediaMath would love to meet you! We're hiring across a variety of teams, including marketing. Check out our careers page to see all of our open roles
Open Positions - Built for this moment, and the next.
ow.ly
27. Jänner 2022
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We're thrilled to announce Neil Nguyen as our new CEO. As we chart our path forward at MediaMath, we're dedicated to our business strategy and the long-term promise of the business. We are grateful for the leadership of our Founder Joe Zawadzki, who will continue to counsel MediaMath and advocate for the company's mission and people. Welcome, Neil!
MediaMath Appoints Neil Nguyen as Chief Executive Officer - Built for this moment, and the next.
www.mediamath.com

Auszeichnungen und Preise für MediaMath

  • Best Educational Tool or ProgramAdExchanger2019
  • Excellence in Education AwardIAB Leadership Forum2019

Beliebte Karrieren für die, die eine Stelle bei MediaMath suchen

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Häufig gestellte Fragen zu MediaMath

Mitarbeiter bewerten MediaMath mit insgesamt 3,4 von 5 Sternen, basierend auf 428 anonymen Bewertungen auf Glassdoor.

Um bei MediaMath einen Job zu bekommen, sehen Sie sich die aktuellen offenen Stellen an und bewerben Sie sich für einen Job in Ihrer Nähe. Sobald Sie eine positive Rückmeldung erhalten, bereiten Sie sich auf das Vorstellungsgespräch bei MediaMath vor, insbesondere auf die schwierigen Fragen.

Insgesamt würden 58 % der Mitarbeiter MediaMath als Arbeitgeber weiterempfehlen. Diese Aussage beruht auf 404 Bewertungen, die anonym auf Glassdoor abgegeben wurden.

67 % der Stellensuchenden bewerten die Erfahrung, die sie im Vorstellungsgespräch bei MediaMath gemacht haben, als positiv. Die Bewerber stufen den Schwierigkeitsgrad ihres Vorstellungsgesprächs bei MediaMath mit 2,9 von 5 ein (wobei 5 der höchste Schwierigkeitsgrad ist).

52 % der Mitarbeiter meinen, dass die Geschäftsaussichten für MediaMath positiv sind. Diese Prognose beruht auf Bewertungen, die Mitarbeiter anonym auf Glassdoor abgegeben haben.

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