Überblick zu Gap Inc.

  • jobs.gapinc.com
  • San Francisco, CA
  • 10000+ Employees
  • 1969
  • Company - Public (GPS)
  • Department, Clothing, & Shoe Stores
  • $10+ billion (USD)

KonkurrentenH&M, Inditex, Fast Retailing
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Bewertungen für Gap Inc.

3,7
65%
Würden einem Freund empfehlen
85%
Befürworten Geschäftsführer
Sonia Syngal
Sonia Syngal
24 Bewertungen
25. Sep 2019
Gap Inc.-Symbol

„Bester Arbeitsplatz“

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Deutschland
Empfiehlt
Positive Prognose
Keine Meinung zum Geschäftsführer

Ich habe bei Gap Inc. gearbeitet -

Pros

Du hast die Möglichkeit, dich zu entwickeln.
Das Unternehmen kümmert sich um die Mitarbeiter.

Kontras

Zu viele Tools und zu viel Arbeit.

Rat an das Management

Bestes Unternehmen, für das ich je gearbeitet habe, also keine Kommentare
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Vielfalt und Inklusion bei Gap Inc.

4,1
(83 Bewertungen)

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Vorstellungsgespräche bei Gap Inc.

Erfahrung
Positiv62%
Negativ19%
Neutral19%
Einladung zum Vorstellungsgespräch
Online-Bewerbung52%
Hochschul-Recruiting14%
Persönlich9%
Schwierigkeit
2,6
Durchschnittl.
SchwerDurchschnittl.Leicht

  1. [employerShortName]-Symbol

    Vorstellungsgespräch für eine Beschäftigung als Call/Email Agent

    Anonymer Mitarbeiter in Vereinigte Staaten von Amerika
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Leichtes Gespräch

    Vorstellungsgespräch

    basic interview questions, behavioral questions. After they ask if you have any shift preferences and they do not hire you on the spot. the interview was over the phone and no second interview
    Vorstellungsgespräch

    How do you manage upset customers

    Frage beantworten

Alle 208 Vorstellungsgespräche anzeigen

Aktuelles aus dem Unternehmen

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Gap Inc.

18. Okt 2020

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Sonia Syngal, Head of Gap Inc., spoke yesterday on Copenhagen Fashion Summit’s plenary panel featuring a year-one update on progress made by The Fashion Pact, a coalition committed to mitigating climate change. “I think it comes down to the simple truth — can we in good conscious know that the workers that work in our industry, at night when they’re at the dinner table with their families, can feel good about how we are treating their communities, their planet, their local water, their local biology? And at the same time can we push forward with health for the industry? The challenge is great, but the imperative is even greater.” - Sonia Syngal Watch the whole panel here:

embedded

The Fashion Pact 1-year later. The CEO-led coalition representing one-third of the fashion industry worldwide, shares a first update around its three pillars...

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Gap Inc.

18. Okt 2020

KEY NOT FOUND: company-updates.categories.company-news

Feeling inspired by our latest 'Stand United' campaign? Mary Alderete, Gap CMO, sat down with Adweek last week to talk about the inspiration behind the campaign, which aims to bring people together: “What we really, really wanted to embrace was we’re at a really defining time, just like the Fishers were back in 1969. We thought the idea of the power of unity and connection, really the idea of bringing equality and inclusivity and dignity for everyone to the forefront, was right.” - Mary Alderete Check out the interview on Adweek. #leadership #marketing #retail

Auszeichnungen und Preise für Gap Inc.

  • Best Places to Work for LGBT Equality, Human Rights Campaign’s (HRC) Corporate Equality IndexHuman Rights Campaign2020
  • 2019 Bloomberg Gender-Equality IndexBloomberg2019

Häufig gestellte Fragen zu Gap Inc.

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